染雾主体责任落实情况工作汇报 篇一
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX部门的负责人，今天非常荣幸能够向大家汇报我部门在主体责任落实情况方面的工作。
自从我上任以来，我部门积极响应上级的号召，认真贯彻落实党的十九届四中全会精神，加强主体责任的落实工作。我们深入贯彻落实全面从严治党的要求，坚持把党的政治建设摆在首位，把纪律和规矩挺在前面，不断加强自身建设，提高党的领导水平和执政能力。
首先，我们加强党的领导，确保党的政治建设取得实效。我们建立健全了党组织，围绕党的工作中心，明确各成员的职责和任务，并制定了详细的工作计划和目标。我们加强对党员的培养和教育，组织开展了各类党务培训活动，提高了党员的思想政治素质和工作能力。此外，我们还加强了对党风廉政建设的监督，建立了严格的党风廉政纪律约束机制，确保党员干部严守纪律，廉洁奉公。
其次，我们加强了组织体系建设，确保党的组织力量发挥作用。我们建立了党员发展、党费管理、组织关系转接等制度，规范了党的组织工作。我们加强了党员队伍建设，严格按照党的要求选拔、培养和使用党员干部，确保党员队伍的素质和能力。我们还加强了党建工作的宣传和组织，组织开展了丰富多彩的党建活动，激发了党员干部的工作热情和创造力。
最后，我们加强了党风廉政建设，确保党风廉政建设取得实效。我们加强了对干部的廉洁教育和监督，建立了严格的廉洁从业规定，加强了对干部的监督和检查。我们加强了对党员干部的教育和培训，传达党的纪律和规矩，提高了党员干部的纪律意识和廉洁意识。我们还加强了对党员干部的监督和审查，推行了“阳光党务”制度，增强了党员干部的责任感和担当意识。
通过这些努力，我部门在主体责任落实方面取得了明显的成效。我们的工作效率和质量得到了显著提升，党员干部的思想政治素质和工作能力得到了明显提高，党风廉政建设取得了明显成效。但是，我们也清醒地认识到，主体责任的落实工作还存在一些问题和不足，需要进一步加强和改进。
今后，我部门将继续加强主体责任的落实工作，进一步加强党的领导，加强组织体系建设，加强党风廉政建设，不断提高工作质量和效率，为实现党的工作目标做出更大的贡献。
谢谢大家！
主体责任落实情况工作汇报 篇二
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX部门的负责人，今天我非常荣幸能够向大家汇报我部门在主体责任落实情况方面的工作。
自从我上任以来，我部门高度重视主体责任的落实工作，深入贯彻党的十九届四中全会精神，积极响应上级的号召，不断加强自身建设，提高党的领导水平和执政能力。
首先，我们加强了党的领导，确保党的政治建设取得实效。我们深入学习贯彻党的路线方针政策，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领，增强了党的意识和党性修养。我们加强了党员干部的培训和教育，提高了党员干部的思想政治素质和工作能力。我们还加强了对党员干部的监督和检查，确保党员干部按照党的要求履行职责，做到廉洁奉公。
其次，我们加强了组织体系建设，确保党的组织力量发挥作用。我们建立了健全的党组织，明确了各成员的职责和任务，制定了详细的工作计划和目标。我们加强了党员队伍建设，选拔、培养和使用了一批优秀的党员干部，提高了党员队伍的素质和能力。我们还加强了党建工作的宣传和组织，组织开展了丰富多彩的党建活动，激发了党员干部的工作热情和创造力。
最后，我们加强了党风廉政建设，确保党风廉政建设取得实效。我们加强了对干部的廉洁教育和监督，建立了严格的廉洁从业规定，加强了对干部的监督和检查。我们加强了对党员干部的教育和培训，传达党的纪律和规矩，提高了党员干部的纪律意识和廉洁意识。我们还加强了对党员干部的监督和审查，推行了“阳光党务”制度，增强了党员干部的责任感和担当意识。
通过这些努力，我部门在主体责任落实方面取得了显著成效。我们的工作效率和质量得到了明显提升，党员干部的思想政治素质和工作能力得到了明显提高，党风廉政建设取得了明显成效。但是，我们也清醒地认识到，主体责任的落实工作还存在一些问题和不足，需要进一步加强和改进。
今后，我部门将继续加强主体责任的落实工作，进一步加强党的领导，加强组织体系建设，加强党风廉政建设，不断提高工作质量和效率，为实现党的工作目标做出更大的贡献。
谢谢大家！
主体责任落实情况工作汇报 篇三
今年以来，在市委、市政府的坚强领导和市纪委的关心指导下，东郭镇党委以落实党风廉政建设主题责任为抓手，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪委协调督查”的领导体制和工作机制，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，较好地完成了各项任务。现将一年来落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告如下:
一、党委领导班子集体责任的落实情况
一是抓认识。镇党委认真组织学习中纪委和省、市纪委会议精神12次，不断增强落实党委主体责任的重要性。开展了以“五个一”为主要内容的反腐倡廉警示教育活动， 召开了全镇党员干部警示教育大会，组织观看了《四风之害》《莲城警钟》等15部警示教育片;并赴枣庄市反腐倡廉警示教育基地、滕州监狱等地接受实地警示教育;引导广大党员干部筑牢拒腐防变思想道德防线，努力营造风清气正的良好环境。
二是抓领导。镇党委高度重视党风廉政建设主体责任落实，把这项工作，纳入党政领导班子、领导干部目标管理，成立以党委书记为组长的领导小组，并与下属党组织签订《党风廉政目标管理责任书》27份，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时，定期召开会议9次，专题听取镇纪委关于全镇党风廉政建设的工作汇报12次，对作风建设、惠民政策督查、领导干部警示教育等重要工作亲自部署，对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
三是抓制度。建立健全党风廉政建设责任追究机制，进一步明确分包责任，副科级以上领导干部包党总支、包企业、包部门，并将《东郭镇2014年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工一览表》分解到有关领导干部及科室、部门，每项工作都明确了责任领导、牵头单位和责任单位。同时，镇党委与各领导干部分别签订了年度《领导干部党风廉政建设目标责任书》18份，镇所有党员干部签订了《党员干部廉政承诺书》346份，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。与此同时，镇党委还建立健全了组织生活会、谈心交心制度，以及学习制度、财务管理制度、车辆管理制度、限时办结制度等20项规章制度。
四是抓干部。严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》和《国家公务员法》的有关规定，认真执行市委关于干部选拔任用工作的政策法规，加强对干部选拔任用全过程的'监督检查。以班子成员和纪委组成选拔任用监督领导小组，从建议人选的资格审查到党委讨论决定，任前公示等全过程，认真监督检查，确保干部选拔使用工作做到公平、公正、透明，有效预防了干部任用工作中不正之风，完善了干部选拔任用有关事项报告制度和责任追究制度，树立了正确的用人导向，形成了风清气正的用人环境。
五是抓整改。以党的群众路线教育实践活动为契机，聚焦“四风”问题，开展公务用车、办公用房、会员卡清退、“吃空饷”、公款走访等专项治理活动12次。公务接待方面，严格执行上级有关接待标准，一律在镇食堂安排就餐，不上烟酒。工作日内严禁饮酒，镇纪委加大查处力度，凡发现工作日内饮酒现象的，从严从重处理。 公车私用治理方面。我镇现有公车4辆，春节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节期间按规定将公车停放在镇政府，不存在公车私用的现象。办公用房清理方面。对超标使用办公房现象通过合所办公、腾空等方式进行清理246平米，副科级以上干部无超标使用行为和现象。精简会议转变会风方面。精减各类会议11个，节约会议经费近3万元。同时，开展机关效能检查16次，对27名违纪人员进行了严肃处理。
六是抓惩处。镇党委积极为镇纪委履行职责提供有利条件，创造良好环境，旗帜鲜明地支持镇纪委查办案件，第一，解决专岗不专职的问题。明确纪委书记王飞燕同志只分管纪检、监察工作，专职纪检干部不得兼任与纪检无关的工作，确保纪检干部专职专用。第二，大力推进乡镇纪委规范化建设，配全纪委副书记、纪委委员和专职纪检干部，配备办公办案设备和办案经费。第三，支持纪委独立行使办案职权，确保纪检干部对权力敢监督、善监督，对腐败问题勇于“亮剑”，坚持有腐必反、有案必查，坚决惩处、决不姑息，以反腐倡廉的实实在在成果取信于民。2014年以来，共查办各类违纪案件9起，并积极配合市纪委监察室和协作区查办大案4起，共处理违纪党员干部20人，有力的打击了违法乱纪分子，警示广大党员干部严格自律，廉洁从政。
七是抓督导。成立了督查工作组，由纪委、督查科、党政办、组织科主要负责人组成，负责督促党委各项工作的实施与落实、领导交办工作的督导、
干部职工执行政治及工作纪律的督查等工作。2014年以来，开展机关效能督导检查21次，对27名违纪人员进行了严肃处理。
二、本人“一岗双责”责任落实情况
一是明确职责，认真履行“第一责任人”责任。明确党委书记是履行党风廉政建设第一责任人职责，对镇党风廉政建设负总责，做到与经济建设、社会建设及其它重要工作一起部署，一起落实，一起考核;每季度主持召开一次党风廉政建设和反腐败工作会议，认真落实“四个亲自”要求，坚持做到“重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办”。
二是分解责任，严明班子成员落实“一岗双责”责任。坚持“谁主管、谁负责”的原则，根据班子成员分工，按照“一岗双责”的要求，将全镇党风廉政建设工作进行细化分解，靠实廉政责任，明确要求各村、各科室站所做好责任的二次分解，形成横向到边、纵向到底的责任分解体系，切实把党风廉政建设责任落实到位。
三是抓好关键环节，助推党风廉政建设。第一，通过群众推荐、民主测评和工作考评，培植树立典型，并发挥典型的示范带动作用，以点带面，号召党员干部向典型看齐，积极营造爱岗敬业、廉洁勤政的工作氛围，保证各项工作增效提速。第二，坚持正确用人导向，推进干部人事制度改革，增强镇、村及部门干部选拔使用工作的透明度，建立健全干部管理监督机制。第三，抓住村两委班子新上任的敏感时期，进一步强化对村级的监管，着力整治村“两委”干部出现的工作不作为、“三务”不公开、侵占和挪用资金等问题，通过明查暗访、群众举报等途径，加大违纪违法行为查处力度，为村级开展工作奠定坚实的基础。
四是严于律己，当好廉政表率。作为镇党委书记，我坚持以身作则，严于律己，带头执行《中国共产党党员领导干部廉政准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，严格遵守用车、住房、公务接待等方面有关规定，主动报告个人有关事项，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义，做到艰苦奋斗、克已奉公、廉洁自律。工作生活中经常检查自己的一言一行，时刻严格要求自己，注意检点自己的行为，时常提醒自己要经得起考验、抵得住诱惑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到自重、自省、自警、自励。严格教育和管理配偶、子女和身边的工作人员，他们没有借助本人的影响谋取不正当利益，较好地塑造了求真务实、勤勉从政、廉洁奉公的形象。
一年来，我镇在党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定的成效，但也存在一些薄弱环节和不足。主要表现在，一是宣传力度不够，氛围不够浓厚;二是制度落实不够好，存在重制度建设轻落实的现象;三是个别干部和个别部门认识还不到位，抓落实的力度不够。
下一步，我们将认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，严格按照中央和省、市纪委的工作部署，以实现干部清正、政府清廉、政治清明为目标，落实党风廉政建设责任制，深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，为建设幸福东郭提供坚强的政治保障和纪律保障。
