染雾护士长月工作总结范本 篇一
护士长月工作总结
本月工作总结
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是某某医院护士长，我在此向大家汇报我本月的工作总结。
本月，我充分发挥护士长的职责，积极组织和协调各项护理工作，致力于提高医院的护理质量和服务水平。具体工作如下：
一、优化护理管理
在本月的工作中，我注重优化护理管理，加强与各科室的沟通与合作，确保护理工作的顺利进行。我与科室护士长进行定期例会，共同探讨护理工作中存在的问题并制定解决方案。同时，我积极参与医院的护理质量评估工作，不断完善护理操作规范和流程，提高护理工作的标准化水平。
二、加强团队建设
作为护士长，我认为团队建设是提高护理服务质量的关键所在。本月，我加强了与护士团队的沟通交流，了解护士们的工作情况和需求，积极解决他们在工作中遇到的问题。我组织了护理培训班，提升护士们的专业技能和知识水平。同时，我也鼓励护士们互相学习和交流经验，形成良好的学习氛围。
三、提高护理质量
护理质量是衡量一个医院护理水平的重要指标。在本月的工作中，我密切关注护理质量，不断推动护理工作的改进和创新。我组织了护理质量评估活动，对护理操作进行审查和分析，及时纠正和改进不足之处。我也加强了对患者的关怀和照顾，提高了患者的满意度。
四、加强与其他部门的合作
医院是一个大的系统，各个部门之间的协作是提高整体工作效率的关键。我在本月的工作中，加强了与其他部门的沟通与合作。我与医生、药剂师、实验室等其他部门的负责人进行了多次会议，共同商讨解决工作中的问题，提高医院整体的服务水平。
总结
通过本月的工作总结，我认识到了自身的不足之处，同时也意识到了自身的成长与进步。我将继续努力，不断提高自身的专业素质和管理能力，为医院的护理工作做出更大的贡献。
谢谢大家！
护士长 XXX
日期：XXXX年XX月XX日
护士长月工作总结范本 篇二
护士长月工作总结
本月工作总结
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是某某医院的护士长，我在此向大家汇报我本月的工作总结。
本月，我在医院的护理工作中充分发挥护士长的职责，积极组织和协调各项护理工作，致力于提高医院的护理质量和服务水平。具体工作如下：
一、加强护理管理
作为护士长，我注重加强护理管理，与各科室的护士长保持密切的联系和沟通，及时了解各科室的工作需求和问题，并协调解决。我加强了护理操作规范和流程的制定与监督，确保每位护士都能按照规范进行工作。我也积极参与医院的护理质量评估工作，不断完善护理工作的标准化和规范化。
二、提高团队凝聚力
作为护士长，我认为团队的凝聚力是提高护理服务质量的关键。本月，我加强了护士团队的培训和学习，提高了护士们的专业水平和知识技能。我组织了团队建设活动，增强了团队成员之间的合作和沟通，形成了良好的工作氛围。我也倾听了护士们的意见和建议，鼓励他们积极发表自己的看法，并及时解决他们在工作中遇到的问题。
三、持续提高护理质量
护理质量是护士工作的核心，也是衡量一个医院护理水平的重要指标。在本月的工作中，我加强了对护理质量的监督和评估，对护理操作进行了细致的检查和分析，及时纠正和改进不足之处。我也注重对患者进行全面的关怀和照顾，提高了患者的满意度。
四、加强与其他部门的合作
医院是一个大的系统，各个部门之间的协作是提高整体工作效率的关键。我在本月的工作中，加强了与其他部门的沟通和合作。我与医生、药剂师、实验室等其他部门的负责人保持了经常的会议，共同商讨解决工作中的问题，提高医院整体的服务水平。
总结
通过本月的工作总结，我认识到了自身的不足之处，同时也意识到了自身的成长与进步。我将继续努力，不断提高自身的专业素质和管理能力，为医院的护理工作做出更大的贡献。
谢谢大家！
护士长 XXX
日期：XXXX年XX月XX日
护士长月工作总结范本 篇三
【#工作总结# 导语】总结主要写一下重点的工作内容，取得的成绩，以及不足得出结论，以此改正缺点及吸取经验教训，以便更好地做好今后的工作。以下是®为大家精心整理的护士长月工作总结范本，供大家参考。
篇一：
一、认真落实各项护理规章制度
严格执行制度，提高护理质量，确保安全医疗得以保证。
1、护理部多次明确各级护理人员岗位职责，如责任护士、巡回护士各职其责，杜绝了患者自换吊瓶，自拔针等不良现象。
2、贯彻坚持查对制度：(1)医嘱每班查对，每周护士长参加总核对2次，并记录;(2)护理操作严格执行三查七对;(3)填写输液卡，一年来未曾发生大的护理差错。
3、认真落实外科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写各种信息数据登记本，配备五种护理操作处置盘。
4、监督执行床头交接班制度及晨间护理，预防并发症的发生、发展、
二、提高护士长管理水平
1、坚持护士长手册的记录与考核：要求护士长于每月5日前将护士长手册交护理部进行考核，并根据科室年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，监测实施效果，护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，提高管理水平和效率。
2、坚持护士长例会制度：按等级医召开护士长例会每周一次，安排本周工作重点，总结上周工作中存在缺点，并提出相应的改进措施，医.学教育网搜集整理向
3、每月检查护理质量，及时反馈，不断提高护士长的管理能力。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取先进单位的管理和技术经验，扩大知识面：组织护士长参加了国际护理进展*，学习结束后，通全体护士分享，同进步。
三、加强护理人员品德、作风建设
1、继续落实护士行为规范条例，在日常工作中落实护士文明用语。
2、分别于本月份、组织全体护士参加礼仪培训。
3、开展健康健康宣教，对住院患者进行护理服务满意度调查，度调查结果均在95%以上，对满意度调查中存在的护理问题提出整改措施，评选出了护士。
4、为实习护士进行岗前职业道德教育、规章制度、行为规范教育及护理基础知识、护理技术操作考核，合格者予以上岗资格。
四、提高护理人员业务水平
1、对在职人员进行三基培训，组织理论考试，技能大练兵活动。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授外科知识，提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问，内容为基础理论知识和外科知识。
4、“三八妇女节”举行护理技术操作比赛，并评选，分别给予了奖励。
5、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
6、坚持护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理实施进行探讨，以达到提高业务水平的目的。
7、9月份至11月份对今年新进院的的护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲课，提高护士长带教水平。
8、全院有5名护士参加护理大专考试，有4名护士参加护理大专函授。
五、加强院内感染管理
1、严格执行了院内感染管理小组制定的消毒隔离制度。
2、各科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气菌培养，对高危科室如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气菌培养，确保了“外科切口”无一例感染的成绩。
3、科室坚持每周对治疗室、换药室进行紫外线消毒，记录，对紫外线灯管除尘，无水酒精消毒，记录，每月对紫外线强度进行监测。
4、一次性用品使用后各病区、手术室、诊室均及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查。
5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1：500消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地(1：500消毒灵)出院病人床单进行了终了消毒(清理床头柜，并用消毒液擦拭)。
6、手术室严格执行感染管理制度，无菌包内置化学指示卡。
7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期监测。
六、护理人员出色的完成护理工作
1、坚持了“以患者为中心，以质量为核心，为患者提供优质服务”的宗旨，积极开展“无陪护试点”病房，各级护士给予了很大程度的支持，也付出的很多努力。优质的护理服务得到了患者一致好评。给患者发放健康教育手册，鼓励护士言传身教，让患者基本掌握疾病防御，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。
以上是骨外科护士长护理工作年终总结，医.学教育网搜集整理包含了年初护理工作的实施，效果评价和各维度护理工作的继续改进。也囊括了全体护理服务人员20XX全年所付出的努力与辛苦。感谢各级领导给予的指示，和各护士的大力支持。
篇二：
护士长作为一名管理人员，做好工作总结非常重要。护士长工作总结怎么写呢?请大家参考以下这则护士长工作总结模板，希望大家从这份工作总结报告中得到一些启发。
今年全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了上半年年护理计划90%以上，现将20XX年上半年工作总结如下：
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：
要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;
护理操作时要求三查七对;
坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交***制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平，要求大家做好护理工作计划及总结。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展*，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予程度的满足。
5、做好护士长工作计划，对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
四、提高护理人员业务素质
1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。
4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交***制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房。
