护士长年度工作个人总结三篇【优质3篇】

时间:2017-05-03 01:39:40
染雾
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篇一:护士长年度工作个人总结

在过去的一年里,我作为护士长,承担了许多责任和挑战。通过这篇个人总结,我希望能够回顾过去的工作,并提出一些改进的建议,以便在未来的工作中能够更好地发挥我的作用。

首先,我要感谢我的团队。他们是我工作中最重要的支持者和合作伙伴。在这一年里,我们一起面对了各种紧急情况和高压工作环境,但我们始终以团结的态度应对。我们通过定期的团队会议和培训,不断提高自己的技能和知识,以确保我们能够为病人提供最好的护理服务。

其次,我要感谢我的上级领导和同事们对我的支持和信任。他们在我工作中给予了我巨大的支持和鼓励,使我能够更好地履行我的职责。他们的专业知识和经验对我产生了积极的影响,并帮助我成为一名更好的护士长。

在过去的一年里,我意识到了一些可以改进的方面。首先,我发现我在时间管理方面仍有一些不足。由于工作繁忙,我常常会感到时间不够用,导致一些任务无法及时完成。因此,我计划在未来的工作中更加注重时间管理,合理安排工作时间,并设定优先级,以确保能够在规定的时间内完成任务。

另外,我还希望能够加强与其他部门的合作。在过去的一年里,我意识到我们与其他部门的协作还有待改善。我计划主动与其他部门的负责人进行沟通,建立更加紧密的合作关系,以便更好地满足病人的需求。

最后,我想提出一些建议,以改进我们团队的工作环境。我认为通过提供更多的培训机会和职业发展计划,可以激励团队成员积极进取,并提高他们的工作效率和满意度。此外,我认为应该加强团队间的沟通和协作,促进信息的流动和共享,以便更好地协调工作并解决问题。

总之,过去的一年里,我通过努力工作和不断学习,取得了一些成绩。然而,我也意识到了自己的不足之处,并提出了一些改进的建议。在未来的工作中,我将持续努力,不断提高自己的能力和专业素养,以便更好地为病人提供优质的护理服务。

篇二:护士长年度工作个人总结

在过去的一年里,我担任护士长的职务,承担着组织、协调和管理护理工作的重要责任。通过这篇个人总结,我希望能够回顾过去的工作,并总结出一些经验和教训,以便在未来的工作中能够更好地发挥我的作用。

首先,我要感谢我的团队。作为护士长,我深知团队的重要性。在过去的一年里,我与团队成员紧密合作,共同面对各种困难和挑战。我们通过定期的会议和培训,不断提升自己的专业能力,以确保给予病人最好的护理服务。

其次,我要感谢我的上级领导和同事们对我的支持和信任。他们在我工作中给予了我巨大的支持和鼓励,使我能够更好地履行我的职责。他们的专业知识和经验对我产生了积极的影响,并帮助我成为一名更好的护士长。

在过去的一年里,我经历了许多挑战和困难。其中之一是时间管理。由于工作繁忙,我常常感到时间不够用,导致一些任务无法及时完成。因此,我计划在未来的工作中更加注重时间管理,合理安排工作时间,并设定优先级,以确保能够在规定的时间内完成任务。

另外,我还希望能够加强团队间的合作。在过去的一年里,我发现我们与其他部门的协作还有待改进。我计划主动与其他部门的负责人进行沟通,建立更加紧密的合作关系,以便更好地满足病人的需求。

最后,我认为应该加强团队成员的培训和职业发展计划。通过提供更多的培训机会,可以激励团队成员积极进取,并提高他们的工作效率和满意度。此外,加强团队间的沟通和协作,促进信息的流动和共享,以便更好地协调工作并解决问题。

总而言之,过去的一年里,我通过努力工作和不断学习,取得了一些成绩。然而,我也意识到了自己的不足之处,并总结出一些经验和教训。在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的能力和专业素养,以便更好地为病人提供优质的护理服务。

护士长年度工作个人总结三篇 篇三

【#工作总结# 导语】作为一名医院护士长,我学践科学发展观,用发展观指导工作,坚持高标准,严格要求,努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理,加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。以下是©为大家准备的护士长年度工作个人总结三篇,供您借鉴。



   篇一:


  作为一名医院护士长,我学践科学发展观,用发展观指导工作,坚持高标准,严格要求,努力在

管理与服务上下功夫、加强安全护理,加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进。一年来工作得到病人的肯定与好评,现将年护士长工作总结如下:


  一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务


  1、不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。


  3、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布的gt;及gt;的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。


  4、加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交*时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。


  6、对重点员工的管理,如实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。


  7、完善护理文件记录,减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题,规范护理文件记录,认真执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、准确、及时、完整”,避免不规范的书写,如漏字、涂改不清、前后矛盾,与医生记录不统一等,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特殊性,使护理文件标准化和规范化。


  9、完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。


  二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷


  1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。


  2、要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好一切护理工作的前提和必要条件。


  3、认真执行临床处置前后的告知程序,尊重患儿家属的知情权,解除患儿家属的顾虑。


  4、每月召开工休座谈会,发放病人满意度调查表,对服务质量高的护士给予表扬鼓励,对服务质量差的护士给予批评教育。护士长护理工作总结


  三、定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进


  1、充分发挥护理质量控制小组的作用,每周进行质量检查,以便及时发现问题,及时纠正、处理。


  2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析,查找原因,制定切实可行的整改措施,并检查整改落实情况。


  四、严格落实三基三严培训计划,提高护理人员整体素质


  1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训,每月组织理论考试和技术操作考核。


  2、护理查房时提问护士,内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。


  3、利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。


  五、其他


  1、配合医院的整体工作,认真完成各项指令性工作任务。


  2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。


  今后,我们将力争迈上一个新台阶,认清形势,统一思想,树个人形象,树科室形象,树医院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立“院兴我荣,院衰我耻”思想,转变服务理念,强化服务意识。我们坚信,有各级领导大力支持,有医院、护理部正确领导,更有全科护理人员齐心协力,我们一定完成各项工作,使患儿及家长真正放心满意。


   篇二:


  来到普外科担任护士长工作正值一年,送旧迎新之际,进行工作的总结和来年的计划,以作为对自己工作的反思和对来年的激励。


  20xx年,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,主要做了以下工作。


  一、病房护理管理


  来到普外科工作一年,努力学习专科知识,克服业务上的不足。在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时,能身先士卒,直接参与病人护理。


  按照护理质量的标准,建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标,发现不足及时改进。运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施,在实施中充分发挥护士的主动性,改进深静脉管理,促进病人评估的规范进行,改进病人的健康教育,改进交*制度的规范执行。


  促进病历的规范记录,定期检查,并将检查结果及时反馈给相关的护士,帮助护士改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。


  二、人员管理


  在20xx年,本楼层接受新调入同志xxxx,新参加工作同志xxxx,均能安排规范的科室岗前培训,进行认真的带教和指导,所有的新进护士均能尽快的适应工作。


  xx年按照护理教育部要求,在收集了科室护士的教育需求的基础上,共安排护理查房xxxx,安排业务学习xxxx.


  在员工激励方面,通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合,帮助护士不断改进工作,并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。


  通过授权的方法,鼓励护士参与科室管理,几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容,激发护士的工作主动性。


  支持和鼓励护士的继续学习。有xxxx进行学历的继续教育,作为护士长,在工作安排上尽量给予方便。同时鼓励护士进行英语的学习,科室组织外科齐教授进行授课,帮助护士提高英语水平。


  带教暂缺缺的情况下,能发挥科室护士的主动性,共同来承担学生的带教工作,各种小讲课获得了学生的好评,同时也提高了科室护士的教学能力。安排xxxx护士外出参加*。


  三、工作管理


  按照医院要求,进行楼层的成本核算管理。固定了每周供应室领物数量。按照医院要求,进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品,定期检查。进行楼层的物品放置调整,使楼层环境更整洁。


  重申科室的排班及换班制度,促进护士按规范换班。根据病人情况,提供合适的护理人力,保证护理效果和人力的合理安排。


  主动参加医院及护理部召开的会议,每月一次召开护士会议,将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目标,引导护士遵循。


  主动促进护理部与其他部门的合作,帮助普外科主任承担一些管理工作,促进医护的协作。作为交流委员会的主要成员,主动参与该委员会的活动,促进该委员会的发展。


  四、自身职业发展


  在有效完成病房护理管理任务的情况下,努力学习各种业务知识,在各方面提高自己的能力。


  xx年取得了护理夜大本科学位证书以及汉语本科毕业证书。持续进行医学英语的课程学习。完成了院内picc穿刺的培训。学习计算机的运用,提高工作效率。在护理部领导的安排下,参加*学习xxxx,外出参加学术会议xxxx,应邀外出授课xxxx.论文书写一篇,通过实用护理的初审。完成医院规定的继续教育学分,特别是主动参加各种管理课程。新的一年,新的开始,来年将更努力的工作和学习,不负医院的培养。


  明年的目标有:


  1、继续学习英语,明年争取在使用和口语上有很大的提高,能更流利和外国学者交流。考大学英语6级或者pet4.


  2、在管理的知识和技能上,有更多的进步。改进的途径有:看管理书,和其他护士长交流,参加管理的课程等等。


  3、主动参加科研小组的活动,有1-2篇论文发表。


  4、主动支持和参与护理部各项工作。特别感谢护理部及科护士长给我各种成长的机会,使我不断的鞭策自己努力学习和改进自我。我将继续"享受工作,享受生活"。


   篇三:


  一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证


  1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。


  2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,医。学教育网每周护士长参加总核对1~2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。


  3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。


  4、坚持床头交*制度及晨间护理,预防了并发症的发生。


  二、提高护士长管理水平


  1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。


  2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,医。学教育网向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。


  3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。


  4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展*,学习结束后,向全体护士进行了汇报。


  三、加强护理人员医德医风建设


  1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语50句。


  2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加**宾馆、**宾馆的礼仪培训。


  3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了护士。


  4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予程度的满足。


  5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。


  四、提高护理人员业务素质


  1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。


  2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。


  3、各科室每周晨间提问1~2次,医。学教育网内容为基础理论知识和骨科知识。


  4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评选出了一等奖、二等奖、三等奖分别给予了奖励。


  5、12月初,护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。


  6、加强了危重病人的护理,坚持了床头交*制度和晨间护理。


  7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。


  8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训,内容为基础护理与专科护理知识,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课能力。


  9、全院有5名护士参加护理大专自学考试,有3名护士参加护理大专函授。


  五、加强了院内感染管理


  1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。


  2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养,确保了无菌切口无一例感染的好成绩。


  3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度进行监测。


  4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。


  5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次,病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。


  6、手术室严格执行了院染管理要求,无菌包内用了化学指示剂。


  7、供应室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品进行了定期定点监测。


  六、护理人员较出色的完成护理工作


  1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。


  2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。


  3、全年共收治了住院病人2357个,留观125个,手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做b超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的服务。


  4、全院护理人员撰写护理论文30篇,其中一篇参加了全国第xx届骨科护理学术交流,有3篇参加台州地区学术交流,有2篇参加《当代护士》第二十一次全国护理学术交流。


  七、存在问题:


  1、个别护士素质不高,无菌观念不强。


  2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠规范。


  3、由于护理人员较少,基础护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于日常工作。


  4、病房管理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。


护士长年度工作个人总结三篇【优质3篇】

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