新员工月度工作总结(推荐4篇)

时间:2011-07-03 05:44:23
染雾
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新员工月度工作总结 篇一

作为一名新员工,我在这个月度工作中经历了很多挑战和机会。这个月对我来说是非常充实和有意义的,我学到了很多东西,也取得了一些成绩。在这篇总结中,我将回顾过去一个月的工作,分析我所面临的问题以及我所取得的成就。

首先,我要感谢我的团队成员和领导们在我入职的这个月给予了我很大的支持和帮助。他们非常耐心地指导我,解答我遇到的问题,并且给予我许多机会去实践和提升自己。在这个月里,我逐渐适应了团队的工作氛围,学会了与不同的同事进行有效地沟通和合作。

在工作中,我主要负责了一些日常的事务性工作,例如文件整理、数据分析等。虽然这些工作相对简单,但它们对于团队的运作至关重要。通过这些任务,我学会了如何细致入微地处理工作细节,并且提高了我的组织能力和时间管理能力。

然而,在这个月度工作中,我也面临了一些挑战。首先,由于我是一个新员工,对于公司的流程和规定还不够熟悉,因此我在处理一些工作上遇到了困难。但是,通过不断地请教和学习,我逐渐理解并掌握了这些规定,提高了自己的工作效率。

其次,我发现在团队合作中,我们需要更好地协调和沟通。有时候,由于信息传递不畅或者理解上的差异,我们会出现一些误解和冲突。为了改善这种状况,我主动与团队成员交流,提出自己的意见和建议,并且尽量去理解和尊重他人的观点。通过这样的努力,我们的团队合作逐渐变得更加高效和和谐。

在这个月度工作中,我也取得了一些成绩。首先,我完成了我所负责的工作任务,并且准时交付了工作成果。虽然这些成果可能不是很惊人,但它们代表了我对工作的认真和负责态度。其次,我积极参与团队的讨论和决策,并提出了一些有价值的建议。这些建议得到了团队的认可和采纳,对于团队的发展起到了一定的推动作用。

总的来说,这个月度工作对于我来说是一个很好的学习和成长的机会。我学会了如何处理工作中的挑战和困难,提高了自己的工作能力。同时,我也意识到团队合作的重要性,并努力在团队中发挥自己的作用。在未来的工作中,我将继续努力学习和成长,为公司的发展做出更大的贡献。

新员工月度工作总结 篇二

作为一名新员工,我在过去的一个月度工作中经历了很多的挑战和成长。这个月对我来说是非常宝贵的,我学到了很多新知识和技能,也取得了一些令我自豪的成绩。在这篇总结中,我将回顾我在这个月度工作中所做的事情,总结我所取得的成绩和面临的问题。

首先,我要感谢我的领导和团队成员在这个月度工作中给予了我很大的支持和指导。他们对我的工作非常关心,不仅给我提供了必要的培训和指导,还鼓励我勇敢地面对挑战和困难。在他们的帮助下,我逐渐适应了团队的工作氛围,学会了与不同的同事进行有效的沟通和合作。

在这个月度工作中,我主要负责了一些项目的协调和管理工作。这些工作对于我来说是全新的挑战,因为我之前没有过类似的经验。然而,我通过积极学习和研究,逐渐掌握了项目管理的基本知识和技巧。我学会了如何制定项目计划、分配资源、监督进度,并与团队成员进行有效的沟通和协作。通过这些工作,我提高了自己的组织能力和解决问题的能力。

然而,在这个月度工作中,我也遇到了一些问题和困难。首先,由于我是一个新员工,对于公司的流程和规定还不够熟悉,因此我在处理一些工作上遇到了困难。但是,通过不断地请教和学习,我逐渐理解并掌握了这些规定,提高了我的工作效率。

其次,在项目协调和管理中,我发现自己的沟通和协调能力还有待提高。有时候,由于信息传递不畅或者理解上的差异,我会与团队成员之间出现一些误解和冲突。为了改善这种状况,我努力学习如何更好地与团队成员沟通,提高自己的协调能力。我积极参与团队的讨论和决策,并提出了一些有价值的建议。这些努力得到了团队的认可和赞赏,对于项目的顺利进行起到了一定的推动作用。

在这个月度工作中,我也取得了一些成绩。首先,我成功地完成了我所负责的项目,并且按时交付了工作成果。这让我感到非常自豪和满足,同时也得到了领导和团队的认可。其次,我不断地学习和提升自己的能力,通过参与培训和课程,我掌握了一些新的知识和技能,为我的工作增添了更多的价值。

总的来说,这个月度工作对于我来说是非常宝贵和有意义的。我学到了很多新的知识和技能,提高了自己的工作能力。同时,我也意识到自己的不足之处,并努力改进和提升自己。在未来的工作中,我将继续努力学习和成长,为公司的发展做出更大的贡献。

新员工月度工作总结 篇三

  首先感谢集团、公司、厂区给我提供了一个规范与创新并行的工作机会和全新岗位平台,也真诚感谢三个月来为了企业共同奋斗目标不吝赐教的所有同仁们。可以说,没有这种互助互爱的工作环境和企业价值观引领,仅靠自己的内驱力,我很难通过试用期锤炼并转正。

  面对全新的行业、全新的工作环境、全新的工作伙伴,自己入职三个月来在学习和工作上值得总结的内容主要有:

  一、对木塑行业和生态木产品进行初步了解掌握。

  这主要得益于自己的石油化工专业背景、刚在玻璃钢企业履职两年和入职头几天更具针对性的集中补课,从中了解到了目前国内外行业竞争现状和态势,懂得工艺配方、生产设备和国外订单对企业生存和发展的重要性;对木塑这种物理复合产品“防水防潮、防虫防白蚁、可塑性可选择性强、高环保性、高防火性、安装简单、不膨胀变形和龟裂、吸音效果好、节能性好”的主要特点有深刻认知。这对日后做好人事行政岗位工作定有裨益。

  二、岗位角色定位准确。

  通过按时参加集团月例会、厂区周例会以及同关联企业集团联席的月行政办公会,很快明确了企业的日常管理层级和权属,从而引领自己的岗位言行都能顾及到企业利益和员工利益,维护企业形象。与此同时,自身的.工作态度始终端正,岗位服务保障意识牢固,因此能认真履行职责,积极为厂区筹建和员工队伍建设尽力,及时完成厂区领导交办的事项。

  三、有效利用厂区人事行政部资源扎实开展工作。

  一是招聘上,在同仁们配合支持下,利用企业背景平台,采用“人事行政部甄选初试、用人部门业务面试、企业高管综合素质终试”三关把控,完成了猎头在相同时间都难完成的招聘任务,提前满足厂区筹建计划推进过程中的岗位配置要求。二是主张尽可能采用“一专多能、一人多岗,B级人做A级事”的招聘配置原则,发挥员工潜长,以减轻薪资包干压力又满足入职员工渴盼高薪要求;同时依据厂区工资包干额度,经厂领导同意,明确了部门经理岗位配强、主管岗位以下遵从“低配、减编、兼岗”的配置原则,形成母鸡带小鸡似的团队特点,给年轻人以更大的锻炼和成长空间。此法现已初显成效。三是针对工厂管理要求,结合行业和泉港人才市场状况特别是工资包干总额限制,制订了薪酬(绩效)管理体系并已经集团领导批准(最新年3月起试行),同时根据厂区领导提示,规划、制定厂区福利并统计(月/年)额度,为组建满足工作要求的企业员工队伍提供基础支撑。四是主动同员工谈心,尽心营造积极气氛;同时从面试招聘开始就重视传递企业价值观,用心为提高团队工作效率和质量而努力。五是借鉴他山之石,修订、编纂厂区人事行政工作手册,内容涵盖部门职责和人事行政管理方面的系列制度等(待审批),为厂区日常人事行政管理提供制度体系初稿。六是实行每一工作日三次签到的临时上班考勤制度,加强了人员外出登记和事项申办进程的管理,日常工作事务保障到位(如办公用车、电脑配置维护、办公用品采购发放、话费房租缴纳、部门岗位间的配合对接、宿舍租赁等)。七是带领和督导部门员工开展人事行政日常工作和学习,着手为企业培养梯队人选。

  四、主要不足

  因短期内难以对厂区上下左右前后等综合情况做深透了解和必要把控,工作上不能完全放开,工作力度自然也难以

全部到位。

新员工月度工作总结 篇四

  一、工作学习情况

  作为新入职的员工,尽快的学习业务知识、提高操作能力尤为重要。在本行的培训课程中,我深入了解了光大银行的发展状况、机构构成等企业文化;在业务和技能培训中我努力锻炼自己的动手操作能力,勤学勤练,掌握了综合知识、运营知识及前台的具体操作规范,并熟练掌握点钞、翻打传票等技能。

  在不断的学习和工作中,我与行内的同事相处融洽,建立了良好的伙伴关系。在行内组织的新员工棋盘山拓展训练中,增强了自己的团队意识,并被评为本组最佳队员。实习期间我积极向老柜员学习储蓄前台的操作,并顺利通过了分行组织的新员工上岗考试,成为和平支行这个大家庭中的一员。

  我正式成为一名柜员大概有两个月的时间了,尽管还在试用期,但在工作上我严格要求自己像正式员工看齐。工作中与同事互相帮助,遇到不熟悉的业务会积极向同事们学习,并认真记录下来;在柜台操作过程中严格按照对私柜台操作规程的要求进行操作,在业务办理过程中做到“唱收唱付”,做好举手服务、微笑服务、来有迎声、走有送声;始终把客户的满意放在第一位,对于客户的问题尽最大努力给出一个令客户满意的答复;结账后,与同事交换检查票子,及时发现错误并改正,减少差错;下班后,对自己一天所接触到的新业务进行复习,并学习一些我行特色业务,如西联汇款、境外电汇、环球汇票等,丰富自己的金融知识。

  二、存在不足

  进入光大银行以来,面对新的环境与工作,我一直在积极主动地去适应,但是刚刚开始接触银行业务,在很多方面我还存在不足。首先,柜台操作不够熟练,还不能在办理业务中完全做到得心应手。其次,对本行金融产品和业务知识还不够熟悉,为客户提供咨询服务的准备不足。另外,从业时间太短,金融知识相对缺乏。

  三、下一步努力方向

  今天的不足,是今后工作中完善自我的努力方向,我要坚持磨练自己,做到以下几点:

  1、加强操作技能练习,熟练掌握前台各类业务操作方法;

  2、深入学习金融知识和行内业务规范,尽快提高自身能力;

  3、增强团队意识,互帮互助,与同事友好相处。

  4、认真负责,勤奋工作。

  匆匆一年过去,在光大银行的工作忙碌而充实。回顾过去,我深深的感谢给予我指导、帮助甚至批评的人,是他们让我在错误中吸取教训,不断成长。

  未来的一年,我将以昂扬的斗志和积极的态度去面对工作中的挑战,尽职尽责,为自己进一步的发展奠定扎实的基础,为光大银行的辉煌做出更大的贡献。

  屈指算来,到公司已近半年的时间,经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整,现在已基本上融入了公司这个大家庭。同时对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了一些初步了解。同时也有一些心得体会与想法,借此机会谈谈,鉴于此,现将这期间工作总结如下:

  1、努力学习,全面提升自身素质作为一名刚走上工作岗位的新员工,知识和经验的欠缺,是我致命的缺点,而且检验员工作也是一个特殊的岗位,它要求永无止境的更新知识和提高技能。为达到这要求我十分注重学习,更以实际行动去实践这一目标,积极的配合车间生产工作。

  2、努力工作,顺利完成各项任务在原材料检验岗位上的前两个月,我协助xxx检验复合板、钛材、有色材料,同时接手焊材工作。当然,我在工作中还存在着一些不足之处,如过于注重工作的进度对工作内容的全面性考虑不足等。在接下来的工作中,我将本着对本职工作的认真和责任心,把工作做好做精。

  3、存在的不足与今后的努力方向通过三个月的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。例如与同事们沟通少,学习工作的主动性不强,工作时缺乏思考,也不注意总结,尤其是在工作中细心不够,又容易急躁,在很多事情的处理上都不成熟,做不到统筹规划。这些都是导致工作出现错误、给同事带来麻烦的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习他们对待工作的认真态度和强烈的责任心外,也应该加强与同事之间的沟通交流,通过不断学习和总结增加自己的知识面,逐步加强和丰富自己的业务知识的学习,努力提高工作水平,以至把每一项工作都做到位、做好。

新员工月度工作总结(推荐4篇)

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