创意年会策划方案模板(通用3篇)

创意年会策划方案模板 篇一

在这个竞争激烈的商业环境中，举办一场创意年会是一个展示企业实力和凝聚员工团队的重要机会。为了确保年会的成功，一个完整的策划方案是必不可少的。下面是一个创意年会策划方案模板，供大家参考。

1. 主题确定

首先，确定年会的主题。主题应该与企业的核心价值观相一致，并能够激发员工的激情和创造力。例如，如果企业的价值观是创新和团队合作，主题可以是“创新协作，共创未来”。

2. 活动设计

根据年会主题，设计一系列富有创意和互动性的活动。活动可以包括团队建设游戏、主题演讲、创新工作坊等。确保活动能够引发员工的兴趣和参与度，并能够达到年会的目标。

3. 节目安排

制定详细的节目安排，包括开场致辞、主题演讲、颁奖典礼、文艺表演等。安排节目时要考虑时间安排、主题延展性和员工参与度，确保整个年会的流程紧凑有序。

4. 舞台布置

设计一个与年会主题相符的舞台布置，包括舞台背景、道具、灯光和音效等。舞台布置要有创意和视觉冲击力，能够营造出独特的氛围。

5. 音乐选择

选择与年会主题相符的背景音乐和演唱曲目。音乐可以增添年会的氛围和节奏感，让参与者更好地融入活动中。

6. 视频制作

制作一个宣传年会主题和企业形象的宣传视频。视频可以在年会开场前播放，引起员工的兴趣和期待。

7. 礼品准备

准备一些与年会主题相符的礼品，作为员工的奖励和纪念品。礼品可以是定制的文化衫、创意文具或实用的办公用品等。

8. 宣传推广

设计一系列宣传推广活动，包括海报、微信公众号推送、员工内部通知等。宣传推广要突出年会的创意和亮点，吸引员工的关注和参与。

9. 反馈收集

在年会结束后，及时收集员工的反馈意见和建议。通过反馈收集，了解员工对年会的评价和期望，为下一次年会的策划提供参考。

10. 成本控制

在策划过程中，要注意成本控制。制定详细的预算计划，并在策划过程中不断进行成本核算和调整，确保年会的质量和效果。

通过以上的创意年会策划方案模板，相信大家可以更好地进行年会策划工作，为企业创造一场难忘的年会活动。

创意年会策划方案模板 篇二

在现代企业管理中，举办一场创意年会已经成为一种常见的形式，能够增强员工的凝聚力和归属感。为了确保年会的成功，一个完整的策划方案是不可或缺的。下面是一个创意年会策划方案模板，供大家参考。

1. 主题确定

首先，确定年会的主题。主题应该与企业的品牌形象和核心价值观相一致，并能够激发员工的创造力和团队合作精神。例如，如果企业的品牌形象是年轻时尚和创新，主题可以是“激情四溢，创新未来”。

2. 活动设计

根据年会主题，设计一系列富有创意和互动性的活动。活动可以包括团队建设游戏、主题演讲、创新工作坊等。确保活动能够引发员工的兴趣和参与度，并能够达到年会的目标。

3. 节目安排

制定详细的节目安排，包括开场致辞、主题演讲、颁奖典礼、文艺表演等。安排节目时要考虑时间安排、主题延展性和员工参与度，确保整个年会的流程紧凑有序。

4. 舞台布置

设计一个与年会主题相符的舞台布置，包括舞台背景、道具、灯光和音效等。舞台布置要有创意和视觉冲击力，能够营造出独特的氛围。

5. 音乐选择

选择与年会主题相符的背景音乐和演唱曲目。音乐可以增添年会的氛围和节奏感，让参与者更好地融入活动中。

6. 视频制作

制作一个宣传年会主题和企业形象的宣传视频。视频可以在年会开场前播放，引起员工的兴趣和期待。

7. 礼品准备

准备一些与年会主题相符的礼品，作为员工的奖励和纪念品。礼品可以是定制的文化衫、创意文具或实用的办公用品等。

8. 宣传推广

设计一系列宣传推广活动，包括海报、微信公众号推送、员工内部通知等。宣传推广要突出年会的创意和亮点，吸引员工的关注和参与。

9. 反馈收集

在年会结束后，及时收集员工的反馈意见和建议。通过反馈收集，了解员工对年会的评价和期望，为下一次年会的策划提供参考。

10. 成本控制

在策划过程中，要注意成本控制。制定详细的预算计划，并在策划过程中不断进行成本核算和调整，确保年会的质量和效果。

通过以上的创意年会策划方案模板，希望能够帮助大家更好地进行年会策划工作，为企业创造一场难忘的年会活动。

创意年会策划方案模板 篇三

　　20**年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20**年1月18日举办20**年度总结表彰暨20**年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

　　一、年会主题：

　　20**年度总结表彰暨20**年迎新年会

　　二、年会时间：

　　（1）年会策划及准备期（20**年11月5日至11月30日）：

　　本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

　　（2）年会协调及进展期（20**年12月1日至12月31日）：

　　本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

　　（3）年会倒计时期（20**年1月17日）：

　　本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

　　（4）年会正式演出时间：20**年1月18日13：00至21：00

　　三、年会地点：

　　（待定）

　　四、年会目的：

　　（1）对20**年公司发展成绩总结，以及制定20**年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

　　（2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。

　　（3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

　　（4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

　　（5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

　　（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

　　五、参会人员：

　　公司全体人员，约200人左右。

　　六、年会节目要求：

　　***

　　1、歌曲类：

　　（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；

　　（2）青春、阳光、健康、向上；

　　（3）与以上主题相关的原创歌曲。

　　2、舞蹈类：

　　（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；

　　（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

　　（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；

　　（4）相关歌曲的伴舞。

　　3、曲艺类：

　　（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；

　　（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；

　　（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。

　　4、每个部门所报节目不限；

　　5、提倡跨部门组合报名；

　　七、年会进行流程

　　1、参会人员入场

　　2、主持人宣布年会开始

　　3、总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工

　　4、表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

　　5、优秀员工发言

　　6、联欢会节目表演

　　7、互动小游戏

　　8、闭幕词

　　篇二

　　一、年会的意义

　　年会是企业的重大活动之一，是企业一年的重要总结，以及对新一年的计划与安排。

　　企业为了激扬士气，营造内部气氛、加强合作沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标，为新一年的工作奏响序曲。通常会举行产生一定的社会效益和经济效益的庆祝活动，这就叫年会。而由专业的策划公司为企业制定的方案，及执行的过程，就叫年会策划。

　　二、基本方案

　　1、年会时间安排

　　2、年会场地选择

　　3、年会参与人员

　　4、年会整体预算

　　5、年会创意策划，也叫亮点策划

　　6、年会节目选择，与节目编排

　　7、年会场地布置

　　8、年会舞台及灯光音响

　　9、年会晚宴

　　10、年会各项目负责人安排

　　三、具体流程

　　有了基本方案后，接下来就是年会筹备小组的成立，也可以说是年会各项目负责人安排。因为，年会的筹备，仅靠一个人或几个人的努力，是无法做到尽善尽美的。必须成立专门的年会筹备小组，明确每组成员的具体职责，通过互相沟通才能使方案进度加速。

　　1、时间：20**年1月20日下午18:00~21:00

　　2、场地：北京某某大酒店宴会厅

　　3、参与人员：全体员工及领导，当然还可以叫上一些企业的大客户，做一场“某某企业年会暨客户答谢晚宴”。

　　4、预算：123456元

　　5、主办方：某某某企业

　　6、承办方：北京飞月演出公司负责

　　（1）、年会场地布置及舞台搭建，灯光音响

　　（2）、年会节目安排（主持人、及各节目演艺人员）

　　（3）、企业员工节目编排

　　7、年会互动游戏:

　　年会游戏，是年会形式中的一部分，对公司年会的互动，起到重要作用。年会游戏的种类很多，有团队游戏、互动游戏、搞笑游戏等。年会游戏是年会活动中较为重要的一项,可以有效的活跃现场的气氛，让年会不再是枯燥无味的会议。

　　年会游戏除了游戏本身有趣且好实施外，还需要挑选一个好的游戏主持人。有较高的现场互动能力，及应变能力。语言幽默，达到轻松

　　注意事项：

　　年会的同时，别忘了用视频或图片来进行媒体宣传推广。在网络影响力高度发展的今天，年会可以作为公司宣传的题材之一，来进行潜移默化得推广。年会现场、员工游戏、手机小视频的演出盛宴、丰厚的奖品、年会客户晚宴精彩片段、公司大合影等等，都是可推广宣传的话题哟。