公布获奖单位的通知范文 篇一
公布获奖单位的通知
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!经过激烈的角逐和评选,我们终于迎来了公布获奖单位的时刻。在此,我代表组织委员会向大家宣布,以下单位在本次评选中获得了突出的成绩和荣誉。
一等奖:XX公司
二等奖:YY企业
三等奖:ZZ工厂
首先,我要向获得一等奖的XX公司表示热烈的祝贺!在过去的一年里,XX公司始终秉持着创新、务实的精神,不断推出优质产品和服务,取得了显著的业绩。这次获奖既是对XX公司全体员工辛勤努力的肯定,也是对他们团队精神和卓越管理的赞扬。希望XX公司再接再厉,在未来的发展中继续保持领先地位,为行业树立榜样。
其次,对获得二等奖的YY企业表示衷心的祝贺!YY企业在过去的一年里,凭借高度的责任心和敬业精神,取得了显著的进步和突出的业绩。这次获奖是对YY企业全体员工辛勤工作和团队合作的肯定,也是对他们不断追求卓越的认可。希望YY企业能够保持良好的发展势头,为行业的繁荣做出更大的贡献。
最后,对获得三等奖的ZZ工厂表示热烈的祝贺!ZZ工厂在过去的一年里,勇于创新,不断提高生产效率和产品质量,取得了显著的成绩。这次获奖是对ZZ工厂全体员工辛勤工作和团队合作的认可,也是对他们不断改进和进取精神的赞扬。希望ZZ工厂能够继续发扬优良传统,为行业的发展做出更大的贡献。
在此,我代表组织委员会向获奖单位表示衷心的祝贺,并对所有参与本次评选的单位和个人表示感谢。正是因为你们的辛勤付出和努力,才有了本次评选的圆满成功。希望大家能够以获奖单位为榜样,不断提升自身的能力和素质,共同为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家!
组织委员会
日期:xxxx年xx月xx日
公布获奖单位的通知范文 篇二
公布获奖单位的通知
尊敬的各位领导、亲爱的员工们:
大家好!经过紧张而激烈的评选工作,我们终于迎来了公布获奖单位的时刻。在此,我代表组织委员会向大家宣布,以下单位在本次评选中获得了突出的成绩和荣誉。
一等奖:XX学校
二等奖:YY大学
三等奖:ZZ研究院
首先,我要向获得一等奖的XX学校表示热烈的祝贺!在过去的一年里,XX学校在教学和科研方面取得了显著的成绩,不断提高教育质量和学术水平。这次获奖既是对XX学校全体师生辛勤工作的肯定,也是对他们团队精神和创新能力的赞扬。希望XX学校能够再接再厉,为教育事业的发展做出更大的贡献。
其次,对获得二等奖的YY大学表示衷心的祝贺!YY大学在过去的一年里,致力于培养优秀的人才,取得了显著的成果和突出的教学质量。这次获奖是对YY大学全体师生辛勤工作和团队合作的认可,也是对他们教学水平和学术研究的肯定。希望YY大学能够继续保持高尚的师道精神,为培养更多的优秀人才做出更大的努力。
最后,对获得三等奖的ZZ研究院表示热烈的祝贺!ZZ研究院在过去的一年里,不断开展科研工作,取得了显著的研究成果和突出的创新能力。这次获奖是对ZZ研究院全体科研人员辛勤工作和团队合作的肯定,也是对他们科研实力和创新精神的认可。希望ZZ研究院能够继续秉持着科学求实的态度,为科技创新做出更大的贡献。
在此,我代表组织委员会向获奖单位表示衷心的祝贺,并对所有参与本次评选的单位和个人表示感谢。正是因为你们的辛勤付出和努力,才有了本次评选的圆满成功。希望大家能够以获奖单位为榜样,不断提升自身的能力和素质,共同为教育事业的发展做出更大的贡献。
谢谢大家!
组织委员会
日期:xxxx年xx月xx日
公布获奖单位的通知范文 篇三
(员工工号: )
您与____公司于___年___月___日签订/续订的劳动合同,因您具有下列第___项情形,根据《__公司劳动合同管理制度》第__条第__款的规定,决定从__年__月__日起解除劳动合同。
1.试用期内不符合录用条件。
2.严重违反公司规章制度。
3.严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损害。
4.与其他用人单位建立劳动关系,严重影响工作或经公司提出仍不改正。
5.订立或变更劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。
6.被依法追究刑事责任。
7.患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事公司另行安排的工作。
8.不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作。
9.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经双方协商不能就变更劳动合同达成协议。
您需要办理以下交接手续:
1、 ;
2、 ;
3、 。
以上事宜完成后,于 年 月 日前到人事部门办理劳动合同解除手续。
特此通知
通知方(签名或盖章)
年 月 日
注:本劳动合同解除书一式两份,甲乙各持一份,同等有效。
签 收 回 执
本人已收到公司于 年 月 日发出的《解除劳动合同通知书》。
被通知方(签名或盖章):
年 月 日
公布获奖单位的通知范文 篇四
公司所属各单位、部室:
xx年是集团公司“基础管理建设年”,为加强规范化管理,总结xx年制度建设基础管理工作,表彰先进,树立典型,进一步深化制度建设,推进管理创新,经公司研究决定,xx年4月12日召开“深化制度建设,推进管理创新”专题工作会议,现将大会通知如下:
一、时间:
xx年4月12日上午9:00
二、地点:
电教室
三、参会人员
1、公司领导;
2、部室负责人;
3、机关工作人员;
4、领班级以上管理人员;
四、会议主要议程
1、宣读《xx年主题活动工作意见》;
2、宣读《关于表彰xx年基础管理建设活动年先进个人和优秀项目的决定》;
3、宣读《关于推行精细化管理的实施方案》;
4、试点单位表态发言
5、公司董事长、总经理讲话。。
五、相关要求
1、请各部门接到通知后,安排好工作,准时参加表彰会,统一提前10分钟至会场。
2、表态发言人员请准备好书面发言材料,交分管领导审核后,交资料组统一打印装订。
3、各参会人员请严格遵守会场就律,手机关机或调成振动状态。
20xx年x月x日
公布获奖单位的通知范文 篇五
各市、县、自治县住房和城乡建设局,xx经济开发区规划建设土地局,各有关单位:
由我厅委托xx省建筑业协会组织开展的20xx年度xx省建设工程“绿岛杯”奖的评选工作已经结束,经过严格的评审和公示,“海口天利五星级酒店”等23项工程荣获此奖,本篇文章来自资料管理下载。为鼓励获奖企业,促进我省工程质量整体水平提高,经研究决定,现对获奖工程的承建单位给予通报表彰(名单见附件)。
希望获奖单位再接再厉,创出更多的精品工程。同时号召我省建筑业企业积极学习获奖单位创建精品工程的成功经验,本篇文章来自资料管理下载。强化质量意识和责任,严格执行工程建设法律法规和标准,为我省建设事业的发展做出贡献。
20xx年x月xx日
公布获奖单位的通知范文 篇六
公司各部门、各生产单位:
为肯定成绩、选树典型、弘扬先进、激励和引导广大员工在新一年里奋发有为、再建新功。根据集团公司【20xx】第107号文件的通知,对在20xx年工作中涌现出的先进集体和个人予以表彰奖励。
现要求各部门及生产单位在接到通知后,认真组织开展评选活动,坚持立足一线,面向基层的原则,做到公开、公平、公正。 具体事项如下:
一、名额分配
先进集体(部门或班组)2个名额,先进个人4个名额。
二、参评条件
1、各部门、生产单位所报送先进时必须随文报送200字以上的推荐词,否则不予评定。
2、本年度内发生工伤事故、重大质量、设备、管理责任事故的集体或个人,实施“一票否决”,不得参加本年度先进评选。
3、未转正的员工不参加评选。
4、本年度内在公司技术革新或合理化建议活动中表现突出,某项工作受到上级部门或社会表彰,在公司安全、质量、设备、管理工作中有突出贡献的集体或个人优先推荐。
三、报送要求
1、各部门及生产单位务必于20xx年11月15日前将参评的先进集体和个人的先进事迹及推荐词一并报送综合管理部进行汇总。
2、报送材料必须采用A4纸打印,且将电子文件拷贝到综合管理部。
3、所报送先进集体或先进个人的材料必须经部门负责人签字,否则不予参评。
特此通知!
x公司
20xx年x月x日