染雾同事间吵架检讨书 篇一
尊敬的领导：
您好！我是公司A部门的员工，我在此向您提交一份关于同事间吵架的检讨书。
首先，我要对我在这次吵架中的言行表示深深的歉意。作为一个职场人，我应该保持冷静和理智，但在这次争吵中，我没有控制好自己的情绪，导致了事态的进一步恶化。我对我的激动和失态深感愧疚，并对给您和公司带来的不良影响深感抱歉。
其次，我认识到了自己的错误，并深刻反思了这次吵架的原因和过程。在与同事的交流中，我发现我缺乏耐心和沟通技巧，容易被情绪左右，从而导致了冲突的升级。我应该更加注重倾听和理解对方的观点，而不是一味地坚持自己的立场。同时，我也意识到我在处理冲突时过于激烈和直接，没有给对方足够的尊重和空间，这也是造成吵架的一个重要原因。我应该学会更加温和地表达自己的意见，以及更加妥善地处理不同意见之间的矛盾。
在今后的工作中，我将努力改正自己的缺点，成为一个更好的团队成员。我会加强自己的沟通技巧，学会倾听和理解他人的观点，以及更好地控制自己的情绪。我会尊重和珍视与同事之间的合作关系，保持良好的职业道德和团队合作精神。我相信，只有通过和谐的工作氛围和良好的人际关系，我们才能够共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，我再次向您和公司全体员工表示真诚的道歉。我会以这次吵架为教训，不断提升自己的能力和素质，做一个更好的职场人。
谢谢您的审阅！
此致
敬礼
员工A
同事间吵架检讨书 篇二
尊敬的领导：
您好！我是公司B部门的员工，我在此向您提交一份关于同事间吵架的检讨书。
首先，我要对我在这次吵架中的过激行为表示深深的歉意。作为一个成熟的职业人士，我应该保持冷静和理智，但在这次争吵中，我没有控制住自己的情绪，言辞过激，给对方和团队带来了负面影响。我深感自己的失态和激动是不应该发生的，我对此深感抱歉。
其次，我反思了这次吵架的原因和过程。我意识到自己在沟通和表达方面存在问题。我经常过于强调自己的观点，不愿意倾听他人的意见，这导致了与同事的冲突。我也明白自己在处理冲突时的方式过于激烈和直接，没有给对方足够的尊重和空间，这也是导致吵架的一个重要原因。我应该学会更加冷静地表达自己的意见，以及更加理性地处理不同意见之间的矛盾。
在今后的工作中，我将更加注重与同事之间的合作和沟通。我会学会倾听和尊重他人的观点，以及更好地控制自己的情绪。我会努力改正自己的缺点，提升自己的沟通能力和处理冲突的技巧，以更好地适应团队合作的环境。我相信，只有通过和谐的工作氛围和良好的人际关系，我们才能够共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，我再次向您和公司全体员工表示真诚的道歉。我会以这次吵架为教训，不断提升自己的能力和素质，做一个更好的职场人。
谢谢您的审阅！
此致
敬礼
员工B
同事间吵架检讨书 篇三
同事间吵架检讨书
导语：同事之间发生争执并且吵架甚至打架，检讨书怎么写?
篇一：
尊敬的领导:
2010年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xx-x同志因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!
这几天我在网上找什么叫"团结"、"团队组织""一个人的个人修养"等文章。看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍!人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们的工作!在这里我做出深刻的检讨!
一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢 我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语，而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点，而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓"忍一时风平浪静，退一步海阔天空。"理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结的集体!
一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解，因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。友爱产生动力,和-谐铸就辉煌。虽然我们每个人不是最优秀的.，但我们在一起就
我个人觉得:"集体是一个大家庭，我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质，只有拥有这种优秀的品质，我们才能有机结合起来。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就，核心是协同合作，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力，个体利益和整体利益的统一，并进而保证组织的高效率运转。为企业为工作创造出更好的效率!
树欲静而风不止，真正的自由就是表现在:树根的坚定，树杆的力度和树枝的飘摇自如，三者和-谐统一。
通过这件事，在深刻反省的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望，今后不管任何事都三思而后行.不辜负领导们的期望.
这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，扣工资或其它任何方式，我都不会有任何意见。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献，请领导相信我。
篇二：
尊敬的领导:
于xx-xx回标时，由于个人疏忽，在招标办主持人宣布回标截止后，方才进入会场回标，致使我公司此次投标未被接收，给公司造成了一定的经济损失和不良影响，同时让公司领导、业务部、技术部同仁的心血全部付之东流，在此我首先向大家说声抱歉，真的对不住大家!其次，在今后的工作中，我将加倍努力，希望能弥补此次失误给公司造成的经济损失和我愧疚的心灵!
同时这件事深深地警醒了我:做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，有始有终，做足百分百，绝不能完成百分之九十九就松懈，放弃，而因为最后的百分之一满盘皆输，正所谓:失之毫厘，谬以千里.我同时也希望大家一起，深刻吸取此次泪的教训，引以为戒，杜绝此类事件在今后的工作中发生!
最后我要感谢这次失败的投标经历，感谢这份自我检讨书，给了我一次改正坏习惯的机会，从而使我向成功迈进了一步。
篇三：
敬爱的领导，各位同事：
大家好!
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：
我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸!
我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。此事后，我保证以后绝不会再有这样的事情发生。望各位领导相信我，监督我。绝不辜负各位领导的期望。
