辞职报告申请表格申请书 篇一
尊敬的领导:
我在此向您正式递交辞职报告,以表达我对公司的感激之情,并请求您批准我的辞职申请。我深感抱歉,因为我的未来发展需要,我必须离开目前所在的职位。
回首过去的几年,我在公司度过了许多宝贵的时光。公司提供了一个良好的平台,让我能够充分发挥我的才能和潜力。这里充满了团队合作、互相尊重和相互支持的氛围,这些正是我在职场中所追求的。同时,我也从公司的领导和同事们身上学到了很多宝贵的经验和知识,这对我的职业生涯有着深远的影响。
然而,随着时间的推移,我开始反思自己的职业规划和目标。在与家人和朋友的深入交流后,我决定追求一个更具挑战性和发展潜力的机会。虽然离开公司对我来说是一个艰难的决定,但我相信这是我个人发展所必须经历的一步。我希望能够在新的职位中继续学习和成长,为自己的职业生涯打下更坚实的基础。
在离职之前,我将会尽职尽责地完成我目前所负责的工作,并确保平稳地交接给我的继任者。我愿意协助培训新员工,以确保公司的运营不受到任何影响。同时,我也会提供帮助和支持给我的同事们,因为我深知一个强大的团队对于公司的成功至关重要。
非常感谢您的理解和支持。我衷心希望您能够批准我的辞职申请,并在离职后保持联系。我对公司的未来充满信心,相信它将会继续取得更大的成功。
谢谢您对我的支持和机会。我将怀着感激之心离开公司,并把这段宝贵的经历永远铭记在心。
衷心祝愿公司在未来的发展道路上取得更大的成就!
再次感谢您的理解和支持。
此致
敬礼
辞职报告申请表格申请书 篇二
尊敬的领导:
我写此信是向您递交我的辞职申请,我希望您能够批准。经过深思熟虑,我决定离开目前的职位,并追求一个更适合我的职业发展的机会。
首先,我想感谢您和公司给予我的机会和支持。在过去的几年里,我得到了很多宝贵的经验和机会,这对我的个人和职业成长起到了重要的促进作用。我很珍惜在公司的时光,也非常感激领导和同事们对我的信任和支持。
然而,在过去的一段时间里,我开始重新审视我的职业目标和追求。我相信自己有更大的发展空间和机会,而这需要我离开目前的职位,去追寻更具挑战性和发展潜力的机会。我相信这是我个人成长所必经的一步,也是我实现职业目标的必然选择。
在离职之前,我会尽我所能完成我目前所负责的工作,并确保平稳地交接给我的继任者。我也愿意协助新员工的培训工作,以确保公司的运营不受到任何影响。我将竭尽全力为公司离职过程的顺利进行作出贡献。
非常感谢您的理解和支持。我衷心希望您能够批准我的辞职申请,并在离职后保持联系。我对公司的未来充满信心,相信它将会继续取得更大的成功。
再次感谢您的理解和支持。
此致
敬礼
辞职报告申请表格申请书 篇三
辞职报告申请表格申请书范文
辞职报告申请表格是由用人单位人事部准备的,如果大家要辞职,需要提前向人事部申请并书写辞职申请书!还不懂辞职申请书怎么书写的朋友可以参考以下辞职报告申请表格申请书范文!
工人辞职报告【1】
尊敬的领导:
你们好!
我很遗憾自己在这个时候向厂里提出辞职。
来到厂里差不多快一年了,在这很感谢各位领导的照顾,是你们给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。
其实,在这段时间里,每天都很忙碌,虽然也有过抱怨,感觉压力很大,但是每天都使我很充实的生活,让我变得开始慢慢享受这份工作了,也让我从中学到了很多宝贵的经验和待人处事的技巧。
现在因为一些家庭和个人的缘由,我需要重新确定自己未来的方向,最终选择了离开公司,离开这里。
我很遗憾不能为厂里辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心祝愿厂里的业务蒸蒸日上!厂领导及各位同事工作顺利!这份辞职报告,望领导能给予批准。
谢谢!
辞职申请人:
XX年6月18日
新策划职员个人辞职报告【2】
尊敬的公司各位领导:
现在我的在公司已经两个月了,在刚来到公司的时候,我对公司的发展前景和前途非常的看好,我觉得我终于找到以及适合的工作的地方了,我终于可以凭借我的能力在一加公司供职了。
不过现实总是那么无情,才两个月,我的一些想法和观点都发生了改变,我开始对我之前的想法产生了怀疑,直到现在我做出我的决定。
真的很遗憾,匆匆两个月尚未度过,居然要和各位说再见。
近两个月来,受到公司的礼遇及重用,主持公司市场策划部的日常工作,从而使自己拥有了一次难能可贵的学习机会。
策划人不是文员,其功能定位决定了他们必须在企业中成为核心决策的技术参谋。
一个不能与企业主同声共气的策划人是不能完成他的职业使命的。
一直以来,鄙人均以“策划人”作为自己的职业追求,因此,我从不怀疑自己的专业精神以及对工作成果的高标准要求,工作中的一切障碍对我而言只能算是一次全新的磨砺。
但是,策划人毕竟也有弱点的,过于感性的思维、追求完美的表现以及职业特征所需要的与公司最高决策者直接沟通的欲望……等等等等,这一切似乎都成了鄙人工作中不可逾越的鸿沟,始终游离于固有企业文化所构筑的壁垒之外,这些都是我始料未及的。
工作热情就这样被一次次的熄灭,几经努力下成效甚微。
我始终认为,企业的'运作是以构建适合发展的市场平台为基础,获取有效利润为最终目的,而策划人就是为企业主实现这一目标而努力着。
我要走了,我相信我在过去的表现虽然不错,但是远未达到公司缺我不可的情况,所以我的离去不会给公司带来多少的损失,公司的人才有很多,随便找出一个人就能够顶替我的空缺,所以我想领导也不会难为我。
我走了,但根据企业的长远发展战略规划以及现实经营状况,公司仍然需要其他的策划人,希望在我身上发生的事情不要再一次发生。
给策划人多一些空间,甚至于对某些关键事务的决策权,是比薪酬待遇更能留住策划人的极佳方法。
但是我想我在公司才待了两个月就要走,真的是非常的遗憾,但是人各有志,我也不知道我是怎么想的,不过在公司我感觉我们有什么发展的前途,我只好离开。
我对自己的举动也感到非常的无奈和自责!
最后,我想说的是,我从未低估过公司的发展前景,因此,让我在此衷心的祝愿公司的明天更美好!
此致
敬礼!
辞职人:
因为工资太低职员优秀辞职报告【3】
尊敬的领导:
您好!
感谢公司再我毕业后没有工作时收留了我,我至今仍然十分的感激,如果没有公司的收留,也许我早已经离开这座繁华的城市了。
因为没有
工作,即使城市再繁华,也没有我的一点立足之地,再一次感谢公司录取了我。再加入到公司以后,我也一直是勤勤恳恳,努力的工作,相信这一点该死的所有员工和同时都知道,也包括领导,我已经受到领导的多次当着众人面的表扬了,我也十分感激公司领导的伯乐之眼。
可是我的生活还是不是很快乐。
感谢您在百忙之中抽出极其宝贵的时间来看我的辞职信。
但是天要下雨、娘要嫁人;生死有命、富贵在天。
本来我想在公司里工作终老,但是生活是残酷的,巨大的生活压力迫使我抬起头来,去遥望碧蓝的天空。
这时,我是多么羡慕那些自由飞翔的小鸟,还有那些坐的起飞机的人啊。
每个月的开头,我会满心欢喜地拿着微薄的工资去还上个月的欠债;每个月的月中,我为了省钱,会努力勒紧裤腰带,饥一顿饱一顿;每个月末,我的生活就到了一种恐怖状态,变成了借钱和躲债!
在公司的几个月里我一直是十分努力,前面已经说了,公司许诺的加薪一直是给我开的空头支票,每个月我靠着微波的收入来维持我的生活,真的是十分的艰苦。
如果能稍微好点的话,我肯定不会提出辞职的,因为我是那么的感谢公司的领导对我的知遇之恩,我是那么的热爱公司。
人比人得死,树比树可活,这是句俗话,但却是亘古不变的道理,看着身边一个个的朋友都小有成就了,这心里跟火烧似的。
看着朋友每个月拿着过千的工资,各种各样的奖金、补贴、福利等,我这心里就琢磨着,这人和人的差距怎么就这么大呢?
人生几十年,弹指一挥间。
是的,公司有培训计划、有培养机制,公司尽量把每一位员工培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。
工资会涨的,“面包”也会有的,可俺就是不明白,俺咋就没吃过“面包”呢?也许是本人能力有限,不能吃上这份“面包”吧!或许是我想的太多了。
天下没有不散的宴席,从开头到现在,看来我和公司的缘分已尽了。
佛说:一枯一荣,皆有定数;圣经上说:欠着我的,我会记下;梁朝伟说:出来混,总归是要还的;主席说:哪里有压迫,哪里就有反抗;小平同志说:贫穷不是社会主义;电视上也说了:要爽由自己!
轻轻地我走了,正如我轻轻地来。
我轻轻的走了,不带走一片云彩。
是的,我提出了辞职,如果真的再在公司待下去,我真的怕会饿死在街头上,平心而论的说,没有一个人会再我的工资水平上活得好,也请领导为我考虑一下。
我不是觉的公司不好,领导不好,只是公司为我提供的工资真的不高,我之前已经和领导谈过好几次我的薪水问题,可是一直是敷衍我,至今没有答复。
希望我的辞职不会给公司带来任何的伤害,我是迫不得已的,不论以后发生什么,我都会记得我第一次工作的公司的。
谢谢!
申请人:* * *
200*年*月8日