酒店员工辞职申请书 篇一
尊敬的领导:
您好!我是贵公司酒店部门的一名员工,我怀着非常复杂的心情向您递交我的辞职申请书。
首先,我想表达对您和公司的感谢。在这里工作的这段时间里,我得到了很多宝贵的工作经验和成长机会。贵公司给予了我很多的培训和支持,使我能够不断提升自己的能力和素质。在这里,我结识了很多优秀的同事和领导,他们都对我产生了深远的影响。我非常感激您们对我的信任和支持。
然而,经过深思熟虑,我决定离开目前的职位。首先,我发现自己的工作能力和兴趣已经发生了变化。在这段时间的工作中,我发现自己对酒店管理和服务行业有着更大的兴趣和追求。我希望能够在这个领域中有更多的发展和突破。其次,我也希望能够拓宽自己的经验和视野,寻找新的工作机会和挑战。我相信通过离开目前的职位,我能够更好地发展自己的职业生涯。
在离开之前,我将会尽全力完成我手头的工作,并确保顺利交接给新的员工。我会尽可能减少对公司工作的影响,并配合公司的安排做好一切准备工作。同时,我也希望能够保持良好的工作关系,继续与公司保持联系,为贵公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢您和公司对我的支持和培养,我将永远铭记在心。希望贵公司能够理解并接受我的辞职申请。我相信离开是我当前发展的最佳选择,我会以更加积极的心态和专业的态度面对新的挑战。
谢谢!
此致
敬礼
酒店员工辞职申请书 篇二
尊敬的领导:
您好!我是贵公司酒店部门的一名员工,我在此向您递交我的辞职申请书。
首先,我想表达对贵公司的感谢。在这里工作的这段时间里,我得到了很多宝贵的工作经验和成长机会。贵公司提供了一个良好的工作环境和发展平台,使我能够不断提升自己的能力和素质。我也非常感激您和公司对我的信任和支持。
然而,经过深思熟虑,我决定离开目前的职位。首先,我发现自己对酒店行业的发展前景有着更大的兴趣和追求。我希望能够在这个领域中有更多的发展和突破。其次,我也希望能够拓宽自己的经验和视野,寻找新的工作机会和挑战。我相信通过离开目前的职位,我能够更好地发展自己的职业生涯。
在离开之前,我将会尽全力完成我手头的工作,并确保顺利交接给新的员工。我会尽可能减少对公司工作的影响,并配合公司的安排做好一切准备工作。同时,我也希望能够保持良好的工作关系,继续与公司保持联系,为贵公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢贵公司对我的支持和培养,我将永远铭记在心。希望贵公司能够理解并接受我的辞职申请。我相信离开是我当前发展的最佳选择,我会以更加积极的心态和专业的态度面对新的挑战。
谢谢!
此致
敬礼
酒店员工辞职申请书 篇三
尊敬的x总经理:
经过这几天的考虑,主要从未来个人发展的方面,我决定辞去目前的工作,我已经接受了一个朋友的邀请,去另外一家公司从事xxxx的工作.
我非常重视在xx公司这半年的工作经历,也很荣幸自己曾经成为xx公司这个充满活力团体的一员,我确信我在xx公司的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,很感谢x总经理当初给我一个xx公司工作的机会,我将以在xxx公司工作过而感到荣耀和自豪。
由于离职的时间比较紧,我希望会在短时间内完成离职的手续,我的工作在公司内也比较特殊,既是比较专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.对于我曾经开发的系统,如果公司愿意,我仍然可以在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时帮助公司进行这些系统的后续开发和维护,直到公司另外招到适合此职位的人,如果需要,同时我也会抽时间帮助公司对新来的同事进行职位培训.
谢谢!希望在20xx年里,xx公司的业务蒸蒸日上,祝我的同事们在事业上获得更大的成功!
xxx
20xx年x月x日
酒店员工辞职申请书 篇四
尊敬的领导:
您好!
这次向您提交辞职申请书的事情让我对此感到有些惭愧,作为酒店员工本应认真做好本职工作并为了酒店的发展而努力,然而在事业发展的关键期选择辞职无疑是对领导的不尊重,这种做法也让我意识到自己是缺乏职业道德的,然而我选择辞职也是有着自己的苦衷并希望领导在审阅过后能够予以理解。
这次提出辞职主要是由于我对自己的职业发展有了新的规划,尽管已经在酒店工作了将近两年的时间却没能取得任何成就,归根结底还是自身能力太差以至于不适合从事酒店工作,事实上这种状况的出现也是让我感到难以相信的,但由于我不想继续蹉跎下去从而希望能够换个工作环境来进行发展,而且我也不希望因为自身能力的不足从而拖酒店发展的后腿,毕竟安排工作能力更强的人接替自己的工作无疑能够做得更好,既然如此继续勉强自己坚持下去的话也是没有太多意义的,反而会让我因为自己一事无成而感到愧对领导在工作中的栽培。
其实我也明白能够在酒店进行工作是多么珍贵的机会,而起现在找工作也比较麻烦且意味着自己的职业生涯需要重新开始,在未知的道路上摸索也会导致自己需要许多的挫折与挑战,前段时间我也在思考自己放弃一份稳定的工作从而追求未知的发展是否合适,但想到我在酒店入职以来毫无成就便坚定了辞职的想法,即便找新的工作可能会遇到不少困难也比一事无成要好得多,而且我也意识到自己继续在酒店工作下去的话只会糟蹋领导用来培养员工的资源罢了。
能够在酒店和领导以及同事们共事让我感到很荣幸,也因此觉得肩上多了许多沉重的压力,毕竟承蒙领导的信任便应该要在酒店工作中做出点成绩来,总是这样碌碌无为的话也会让领导感到失望,为了不让这样的状况出现还是应该辞职离开并将机会让给工作能力更强的人,至少酒店能够在诸多员工的努力下得到更好的发展,而我也能够在新的工作环境中锻炼自己从而提升综合素质,辞职的想法是我斟
酌了许久才产生从而希望领导能够理解。
作为曾经在酒店工作过的员工让我很重视集体事业的发展,因此我会工作至下个月初并希望在这段时间内能找到交接工作的人选,也希望领导能够理解自己辞职的做法并对这个不成熟的决定予以支持。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职申请书 篇五
尊敬的领导:
您们好!我是管家部康体中心的xxx。
首先,很高兴能够在奥林匹克实习6个月,这段时间无论开心、悲伤都有您们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事!
在这里我认识了很多对我有帮助的人;无论是李总监时常的问候还是周总监的大度,到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人;
在这里您们认真教我做了许多的事;无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄,到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事;
所以,在此请允许我说声“谢谢您们”。
之后,请允许我于月日辞去“康体中心服务员”一职!原因如下:
第一:我个人对人事安排不认同;或许这不该我管的事,但堂堂康体中心只有这么一个服务员,常常忙得不可开交!这也不重要,重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班,抱歉,我不想长期生活在这样的环境下,我受不了!
第二:我个人能力不足,不能够胜任康体服务员一职;不得不重提,我经常因为某些原因得罪客人,我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率,为了减少酒店损失,我只能选择辞职;
第三:我个人觉得实习生与正式员工差别太大;举一个例子,工资差距那么多。也许您们会说我们是实习生,但是我可不可以这样说,大家同样是干活,我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生,请问,既然我们是实习生,为什么却是一个人?我和正式员工区别在哪里呢?
第四:从真正意义上说我的第一份工作就是在这里,在这每天很开心的和同事们做事,每天说的做多的就是为人、处事,但是因我个人原因,确实有事需要离开这是集体。
为梦想今天我选择离开。因为我知道,走的路多了才能到达一定高度,得到自己认识的认可,成为每一天的主演。即将离开,这条路我们走的依然清晰。
最后,请领导批准我的辞职,我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝:酒店明天会更好、同事工作一切顺利!
此致
敬礼
辞职人:
辞职日期:
酒店员工辞职申请书 篇六
尊敬的领导:
您好!有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去从7月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时间里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。
从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司要求别人,现在的丽华中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在丽华中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,有没有考虑到别人的感受。工作量巨大,一个豪华包间才一个服务员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!
虽然说我们做服务员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢丽华中餐厅,因为我的第一份工作就在丽华中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。
当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!
恳请公司接受我的辞职请求!谢谢!
申请人:
xx年xx月xx日