企业书记述职报【实用6篇】

时间:2019-05-01 03:27:13
染雾
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企业书记述职报 篇一

尊敬的领导:

您好!我是XX企业的书记,通过这篇述职报告,我将向您汇报我在过去一年的工作情况及取得的成绩。

一、工作内容

作为企业书记,我主要负责协助领导层管理企业内部事务,并保证企业内部的运营秩序。在过去的一年中,我主要从以下几个方面开展工作:

1. 组织会议:我积极组织各级会议,包括企业内部会议和与外部相关单位的会议。确保会议的顺利进行,提高会议效率。

2. 文件管理:我负责对企业文件的管理和归档工作。建立了文件档案系统,确保文件的整理、存储和查阅工作有序进行。

3. 协助领导层决策:根据领导层的要求,我积极参与企业重要决策的讨论和研究,提供相关数据和信息,为决策提供支持。

4. 组织内部培训:我组织了一系列内部培训活动,提高员工的专业技能和工作能力,促进企业内部人才的培养和发展。

二、工作成绩

在过去一年的工作中,我取得了以下成绩:

1. 会议效率提升:通过改进会议组织方式和提供相关材料,成功提高了会议效率,减少了会议时间,得到了员工的一致好评。

2. 文件管理规范化:建立了文件归档系统,提高了文件的整理、存储和查阅效率,减少了文件遗失和混乱的情况。

3. 决策支持工作:积极参与企业重要决策的讨论和研究,提供了准确的数据和信息,为决策提供了有力支持。

4. 内部培训效果显著:组织了一系列内部培训活动,提高了员工的专业技能和工作能力,促进了企业内部人才的培养和发展。

三、存在的问题和改进措施

在工作中,也存在一些问题,我将采取以下措施进行改进:

1. 加强沟通:加强与领导层和员工之间的沟通,更好地了解他们的需求和意见,提高工作的针对性和有效性。

2. 学习提升:加强学习,提高自身的专业素质和能力,更好地履行职责,并为企业提供更多的价值。

3. 完善制度:进一步完善企业内部管理制度,提高工作的规范性和效率,减少管理漏洞和问题的发生。

四、展望未来

在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自身的能力和水平,更好地履行书记的职责,为企业的发展贡献力量。

谢谢领导的支持和信任!

此致

敬礼

企业书记 XX

企业书记述职报 篇二

尊敬的领导:

您好!我是XX企业的书记,通过这篇述职报告,我将向您汇报我在过去一年的工作情况及取得的成绩。

一、工作内容

作为企业书记,我主要负责协助领导层管理企业内部事务,并保证企业内部的运营秩序。在过去的一年中,我主要从以下几个方面开展工作:

1. 协助领导层决策:根据领导层的要求,我积极参与企业重要决策的讨论和研究,提供相关数据和信息,为决策提供支持。

2. 组织内部培训:我组织了一系列内部培训活动,提高员工的专业技能和工作能力,促进企业内部人才的培养和发展。

3. 企业文化建设:我参与了企业文化建设的工作,组织各类文化活动,增强员工的凝聚力和归属感。

4. 组织会议:我积极组织各级会议,包括企业内部会议和与外部相关单位的会议。确保会议的顺利进行,提高会议效率。

二、工作成绩

在过去一年的工作中,我取得了以下成绩:

1. 决策支持工作:积极参与企业重要决策的讨论和研究,提供了准确的数据和信息,为决策提供了有力支持。

2. 内部培训效果显著:组织了一系列内部培训活动,提高了员工的专业技能和工作能力,促进了企业内部人才的培养和发展。

3. 企业文化建设成果:通过组织各类文化活动,增强了员工的凝聚力和归属感,提升了企业的整体文化氛围。

4. 会议效率提升:通过改进会议组织方式和提供相关材料,成功提高了会议效率,减少了会议时间,得到了员工的一致好评。

三、存在的问题和改进措施

在工作中,也存在一些问题,我将采取以下措施进行改进:

1. 加强沟通:加强与领导层和员工之间的沟通,更好地了解他们的需求和意见,提高工作的针对性和有效性。

2. 学习提升:加强学习,提高自身的专业素质和能力,更好地履行职责,并为企业提供更多的价值。

3. 完善制度:进一步完善企业内部管理制度,提高工作的规范性和效率,减少管理漏洞和问题的发生。

四、展望未来

在未来的工作中,我将继续努力,不断提升自身的能力和水平,更好地履行书记的职责,为企业的发展贡献力量。

谢谢领导的支持和信任!

此致

敬礼

企业书记 XX

企业书记述职报 篇三

各位领导、同志们:

  xxxxx车轮有限公司党支部共有党员3名,在上级党委的正确领导下,围绕着深化改革,转变机制,向管理要效益的企业经营机制,努力发挥党组织的政治核心作用,党员的先锋模范作用,引导企业的沿着健康方向发展。

  一、引导企业不断提高员工的工资福利待遇,营造良好的劳资关系

  公司党支部积极配合县劳动部门引导企业重视员工的基本社会保障,基本完成了社会保险覆盖面,惠及广大员工切身利益,基本解决了员工生产生活的后顾之忧,特别是充分保障广大一线员工,女性职工的保护和关爱,让员工充分享受公司提供的保障制度。如,根据省政府公告提高地区最低基本工资水平情况,企业党支部第一时间公布信息,并及时向企业提出上调本公司的基本工资要求,为提高员工生活质量以及劳有所得而走出重要一步。

  二、发扬党组织力量,不断增强创造力,凝聚力和战斗力

  公司党支部抓住青年员工爱学习的优势,积极展开岗位练兵,举办班组三比一看活动,三比是比一比谁班产品质量高、产量高,比一比谁班的成本低;看一看哪班生产时定置摆放和卫生状况好,每月评比一次,年终进行总评,做为年终上报优秀班组的依据,此项活动大大加强了员工们的工作积极性,每天早来晚走,以厂兴我荣,厂衰我耻为工作目标。每年的下半年是车轮生产和销售旺季,在生产期间,党支部全体人员和生产车间的领导们都奋战在生产一线,与员工们一样不分昼夜坚守在生产岗位上。有一次因市场供货急,必须连夜加班生产,当时工人们已经干了一天,为了不耽误工期,党支部要求全体党员干部和工人一起加班。工人们干到凌晨五点,党员干部也跟着干到凌晨五点,员工都服了,说:有党员干部一起跟我们干事,我们心里踏实。俗话说:群众看党员,党员看班干部,公司党支部全体党员,个个以身作责,严格要求自己,在员工中真正起到了表帅作用。

  三、抓好党组织的工作,做职工队伍的坚强后盾

  1、加强学习,与时俱进

  在开展创先争优活动中,公司党支部按照上级党委的要求,制定实施方案,认真学习科学发展观的精神实质,要求每名党员要按照五个好的具体要求积极创先争优,充分发挥了共产党员的模范作用,用自己的实际行动向人们证明,从自己的工作做起,从一点一滴做起,踏踏实实、勤勤恳恳地做好本职工作,以自己的行动来践行科学发展观。公司在员工的认知方面,对新进员工上岗前均有一天的培训学习机会,主要课程内容包括公司概况、公司制度、健康安全、劳动保障、薪资待遇等方面作全面的阐述,让员工充分了解公司。

  2、做好职工队伍的后盾

  这是在改善工作生活环境上为员工撑腰。当前企业劳动力成本快速上升,许多公司员工

的工作生活环境搞得差,以减轻成本,但是本公司党支部在考虑到目前气温逐年上升,改善员工工作环境迫在眉捷,引导企业采取防暑降温措施,建议对高温车间岗位加装空气幕,员工顿感舒适。在公司党支部努力下,员工工作生活环境一年更比一年好:饮水方面,原每一楼层安装两部开水器供应饮用水,今年又在每个生产线配置桶装水,均可做到冷热共用,基本满足员工饮水问题。就餐方面,在做好日常两餐供应的同时,今年在菜色上多加一道菜,让员工可以有滋有味的用餐,而卫生条件也比去年有了明显的改善。住宿方面:公司按照员工的需求,在原有的使用设备基础上,计划年底前购置大型滚桶洗衣设备,以及在宿舍外修建多个晾衣架等方面的举措,设身处地的为员工解决生活因扰。

  3、引导企业重视员工业余文化生活,缓解员工工作压力。

  在企业党支部的引导建议下,公司逐步完善娱乐休闲设施,在行政楼五层建立康乐室,包括健身器材、台球桌、乒乓球桌、羽毛球等体育健身设施,让员工工作之余有一个好的去处,不但解决员工的业余生活时间,也能让员工有一个强身健体与人交流的机会,特别是去年党支部引导公司组织一场国庆晚会,和今年五月份组织一场关联企业的篮球友谊赛,受到广大的员工的喜爱和热心参与,反应强烈,效果良好。公司领导看到员工工作热情洋溢,对企业党支部的建议很是满意,今年下半年,公司已计划好再组织几场活动,为明年公司建立十周年庆举办系列活动打下基础。

  4、积极培养党外积极分子

  党支部在工作学习中积极培养党外积极分子,定期进行思想学习和教育,重视吸收在生产一线的工人骨干分子,今年又培养了党外积极分子2名,为党的组织补充新鲜血液。

  四、扩大沟通桥梁,建立和谐企业

  企业党员干部与员工打成一片,重视和员工之间的沟通,通过公司工会组织作为联系的平台,每个月均开展一次员工代表与党员干部和公司领导的交流会,对于员工提出的种种问题,能够及时解决问题的反馈到相关职能部门处理,涉及到公司层面和整体制度方面的经过高层讨论后再作方案执行。公司在公共区域设置员工信箱,为员工向党支部反映问题提供便利,今年也收到了员工的来信,党组织配合相关部门予以解决或回应。

  总之,企业在不断的发展中推进,非公企业党支部协同公司壮大中成长自我,党支部在企业管理工作中将发挥越来越大的作用,公司也为党支部的生存和发展提供强有力的支持和帮助,让党员干部可以更开心地为公司发展贡献一份力量。

  20xx年繁忙紧张的生产经营活动正在进行,我们的党支部又将一如既往的领导全体员工团结合作,齐心合力,继续狠抓产品质量,降低生产成本,在市场经济的大潮中努力拼搏,用我们辛勤的汗水和智慧,创造出良好的社会效益和经济效益,为当前正在进行的创先争优活动增光添彩。

企业书记述职报 篇四

尊敬的各位领导,各位党员同志:

  20xx年我村在镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻党的十七届六中全会精神,全面落实科学发展观,以及各项方针路线、政策,忠实实践“三个代表”重要思想,认真学习十八大精神,努力提高党员、干部的思想政治素质,提高组织战斗力,凝聚力,带领群众发家致富,积极开展农村三个文明建设,现将20xx年工作汇报如下:

  一、加强自身学习,努力提高政治思想素质

  在改革开放的大环境中,我们的工作面临着许多新情况、新问题,如何使自己的思想和工作适应形势发展,如何围绕经济建设做好其他各项工作,如何促进农民增收,这是对我的一个考验,对此,我深感责任重大,为使自己的思想尽快适应形势,我注意从提高自己的政治和业务素质入手,十分重视加强自身的学习。不断提高理论素养和工作能力,注重学习,注重学习政治理论,努力提高政治素养,本人利用一切时间,加强学习,努力掌握知识,使自己思想上、政治上与党组织保持一致,坚定不移地贯彻执行上级党委、政府制定的各项政策,通过学习,理清了思路,进一步增强了发展的信心。

  二、加强支部建设,提升支部的凝聚力、战斗力

  (一)是学习型党支部建设。为了加强我村党员干部的素质,每月坚持学习政治理论,不断提高政治素质,力求在工作中全面、正确地贯彻执行党的基本路线、方针和政策,并坚持课后交流讨论,提高学习效率;近年来我支部不断注入新鲜血液,吸纳优秀大学毕业生、企业能人、技术骨干等各界精英8名党员,2名预备党员充实到我村党员队伍中,至此我村共有党员81名,其中预备党员2名。

  (二)是服务型党支部建设。始终把为人民服务作为工作的目标,以改善村民人居环境、推进小康社会建设为最终目的。

  (1)改造道路,为村民提供一个平坦明亮的行路环境。我村地处XX市区北郊,全村有13个村民小组,人口1518人,耕地面积2258.39亩,面积大,民居零散聚集,随着生活水平的不断提高,村民对道路的要求也在不断提高。了解到这一情况后,我们召开村组会议筹集资金,组织人力、物力,对原光明组的组路、朱东组、河东组、刘庄组的组路进行了改造。并且投资70多万元对原周墅路进行了修缮,改变了原来路面坑洼不平的状况,为村民的出行和农忙季节车辆的通行提供了方便,我们还在村主干道一侧安装了路灯,给村民的夜间行走提供了安全保障。同时针对三叉路口有视觉盲点等问题,我村安装了15面广角镜,消除安全隐患,保障村民人身安全。

  (2)扶贫救困。对于我村的贫困群体,我村组织村企联动,开展贫困帮扶。结合我村实际,联合企业党员老板,设立专项基金开展贫困帮扶活动。专项基金专人负责,将“授人以鱼”与“授人以渔”有机结合,实现帮扶形式的多样化。

  (3)村庄环境治理,打造绿色人居环境。在全市进行村庄环境整治工程的大背景下,我村提出“蓝天碧水,绿色人居”计划。广大党员积极用行动参与这一计划,自觉投入到对河道疏浚、垃圾清理、拆除违章搭建的工作中来,起到了很好的模范带头作用,为村民营造了一个整洁、优美、舒适、和谐的人居环境。

  (4)推进土地整理复垦。土地资源指目前和可预见到的将来可供人类开发利用的土地,它是人类最宝贵最基本的自然资源。为此我村积极响应上级号召,积极动员,党员群众大力支持,积极配合,在周墅、马庄、刘庄、朱东、朱庄、韦庄等组先后将废旧房屋、仓库改造为良田,加大土地开发整理力度,实现开源,坚守我村的耕地红线。

  (5)加大力度改厕,拿出方案制定措施,新建无害化厕所150座,切实提高村民的生活环境。

  (6)进一步实施合作医疗,参保率每年达100%。

  (7)加大沼气池建设的资金投入,新建沼气池50座,将废弃能源(秸秆)变为有用的`清洁能源。

  虽然我村在党建工作中取得一定成绩,但是我们也存在一些不足,如对如何创新工作方法、何如创新工作内容还有欠缺。所以今后我将以“狠抓班子建设,增强服务能力”为目标,力争在工作上有创新、有突破。做好以下几项工作:1、凝心聚力打造我村的村民文化广场2、多措并举开展环境整治工作。

  农村工作千头万绪,但是我相信只要我们本着“立党为公,执政为民”的宗旨,只要我们支部一班人共同努力,不断加强党性修养,发挥共产党员的先锋模范作用,做到常修为政之德,常怀律已之心,常思利民之举,就一定能实现全面小康,建设富裕、文明、美好而和谐的新周墅。

企业书记述职报 篇五

  近年来,在舟曲县委和省州非工企业工委的正确领导下,在县委组织部门的指导帮助下,与县非工委班子成员团结协作,以“抓党建、凝全力、谋发展、抓发展、夯基层、促党建”为工作思路,以“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”为工作目标,以“创先争优”和“基层组织建设年活动”为契机,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,努力壮大非公企业党员队伍,不断强化非公企业阵地建设,为强化工作保障、提高作用发挥、夯实党建工作基础,提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,帮助企业发展、帮助企业推进党建,促进全县经济社会和谐发展做出了积极努力。截止目前在全县94户重点非公企业中组建党支部24户,组建率25.5%,共有党员128名,培养入党积极分子33名。现将“创先争优”和“基层组织建设年”活动开展工作述职如下:

  一、高度重视,靠前指挥。

  非公企业党建工作是一项全新的领域,政策性和理论性都很强,各部门都没有先例,工作初期难度较大,任务艰巨,责任重大。作为县非公企业党工委主要负责人,我深感非公党建使命光荣,责任重大。始终牢固树立“围绕中心不放松,依靠党委不放松”的思想,严格履行“第一责任人”的职责,从每个细节,每个环节都周密部署,亲自过问,亲自督促检查并狠抓落实。从服务全县工作大局的角度出发谋划和把握非公经济组织党建工作,通过一级抓一级,层层抓落实,不断构建责任明确、机制完善、保障有力、氛围良好的基层党建工作格局。

  二、完善制度,固本强基。

  作为抓全县非公经济组织党建的第一责任人,始终将非公企业党建工作与全县工商行政管理工作同研究、同部署、同落实。平时,经常深入非公企业一线了解情况、听取意见,对非公企业党建工作开展经常性指导,对企业党支部开展创先争优活动和公开承诺事项进行点评。并借全县非公企业党建工作会、全县工商系统工作会、非公企业负责人座谈会、非公企业入党积极分子培训班召开之际,及时将县委、省州非公企业党工委关于加强非公企业党建工作的工作方向、政策措施、工作要求传达到非公经济组织和各基层党建工作站。主动引导基层党建工作站帮助非公经济组织培养企业入党积极分子、不断发展壮大党员队伍、不断加强党员的教育管理、全面加强非公企业党组织阵地建设;先后引导全县24户非公企业党支部落实了“八个一”工程,建立和完善“党支部工作职责”、“三会一课制度”等12项制度,指导帮助建立了“创先争优活动”和“基层组织建设年”学习专栏,结合全县非公企业党组织实际,正确引导开展“创先争优活动”和“基层组织建设年活动”;为提高非公企业党务工作者理论水平,先后组织非公企业入党积极分子培训班4期、党支部书记培训班5期,参训人数达260人次,有力提高了非公企业党务工作者党建理论水平;主动带领工委委员及全体党员干部落实联系点制度,定期到联系点指导开展工作。结合在创先争优活动中开展“服务企业万户行”等活动,深入全县47户重点非公企业开展了调研活动,为企业解决发展难题6个,着力解决企业在登记注册、商标培育、打假维权、融资发展、党建工作等方面存在的突出问题。主动为舟曲8.8特大泥石流受灾商户争取恢复生产经营小额信用担保贷款等优惠政策,帮助受灾企业恢复生产经营。

  三、靠实责任,强化服务。

  为确保全县非公企业党建工作各项任务的落实,及时将党建工作列入年度目标责任制考核的一项主要内容,并与县非公党办和各基层党建工作站签订了年度目标责任书,为全县非公企业党建工作各项目标任务的完成提供了有力的制度保证;为确保党建工作正常运转,积极向省、州非公企业党工委汇报、反映情况,为基层党建工作争取经费支持。先后为县非公党办和城关、立节、曲告纳三个基层党建工作站配备了电脑、打印机、照相机、办公桌椅等办公设施。在改善内部办公环境的同时,不断加大非公企业党支部阵地建设经费投入力度,为全县非公企业党建工作的顺利开展提供了工作保障。在非公企业党建具体工作中,始终把规模以上非公企业中组建党组织、发展党员、培养入党积极分子作为对全县非公企业党建工作考核的一项硬任务、硬指标,严格考核落实。通过改进工作方式,变“等上门”为“主动上门”、“领进门”,通过发挥党建指导员职能作用,加强对非公企业党建工作的指导,进一步提高工作的主动性和实效性,有力提高服务企业发展的能力和水平。

  四、开展活动,凝聚合力。

  按照基层组织建设年活动总体部署,结合全省“非公企业党建创发展新年”活动的开展,以“五好非公企业党组织”创建等活动为工作抓手,以强基固本、提升功能,实现基层党建工作制度化、规范化为目标要求,立足工商实际,创新工作思路,狠抓工作落实,切实解决基层党组织建设中的突出问题,为巩固和扩大创先争优活动成果,推进全县非公企业基层党组织建设做了大量卓有成效的工作,通过带领其他工委委员、非公办人员下基层指导非公企业在党员中开展争创“行业标兵、技术能手、创业之星”竞赛活动;组织开展“党员先锋岗,党员责任区、我为企业献良策”等活动;开展“一名党员职系一个工作区”,“一名党员职系一个部门”、“党员帮带员工”活动;开展以党内文化领引企业文化,构建“做人:诚信、合作、善于学习,做事:认真创新、追求卓越”的企业文化目标。有力增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为企业发展注入强大活力。

  五、树立榜样,典型带动。

  在创先争优活动中,注重树立先进典型,近两年来共有8名党员员工被各级党委评为优秀共产党员,6个非公企业支部被评为先进基层党组织;创建宏源超市、龙舟大酒店等党建示范点,以典型示范辐射带动全县非公企业创先争优活动深入向前推进:龙舟酒店在大厅建立创先争优专栏,公开服务承诺,组织员工参加庆“七一”合唱比赛,产生了良好的效果;尤其是宏源超市党支部在企业内部广泛开展“党员示范岗”、“党员责任店”、“党员责任区”等活动、为党员员工发放“党员津贴”,极大地调动了党员员工的劳动积极性,使他们能在工作中自觉发挥模范带头作用,普通员工向党员学习、向党组织靠拢的积极性也被激发,目前宏源超市党支部共有党员11名,入党积极分子15名。党组织为企业的发展正在发挥着不可替代的作用,企业呈现出良好发展势头,全县非公企业共解决就业人员1700余人,其中宏源超市解决就业150余人、龙舟大酒店解决就业130余人。企业的发展为增加地方税收,缓解就业压力做出了积极的贡献。

  六、今后工作打算:

  1、要总结经验、表彰先进:在“七一”以前要在全县系统和非公企业中推选一批先进党组织和优秀共产党员,进行表彰奖励,对先进事迹和先进经验要加以宣传和推广。

  2、加强组织领导,检查督促各党建联络员协助指导企业党组织的主要负责人切实承担责任,把创先争优活动抓紧,抓具体,以带动全县非公有制经济党组织创先争优活动上水平,上台阶;

  3、丰富活动载体:要把创先争优活动和“联村联户,为民富民”行动结合起来,近期,计划经请示县委组织部同意后,向全县非公企业发出倡议,动员非公企业积极行动起来,以捐款捐物、修桥引水、定点帮扶贫困户等多种形式参与“双联”行动,以实际行动为党的生日和“十八大”胜利召开献礼!

企业书记述职报 篇六

尊敬的领导同志们:

  首先对公司团委考评小组成员到我部进行年终考评工作表示热烈的欢迎,下面我对一年来所开展的工作进行述职。

  20XX年是新钢公司完成第一轮技改,步入第二轮技改的转折年,也是设备材料部保供工作异常繁重的一年。作为设备材料部团总支,如何围绕公司生产经营,设备材料部的工作指标,发挥共青团组织作用,确保全年各项工作任务完成,成为团内各项工作的指导思想。为此,我在20XX年团内的工作中,主要开展的工作总结如下:

  一、加强学习,提高素质。

  一年来,我对工人报、中国青年报、新钢日报、《共产党员》等报纸和杂志进行了收集,挑选了优秀文章进行读书活动,学习党的十六大精神、党的方针政策、优秀共产党员事迹及新钢公司有关文件精神,同时根据公司团委开展学习贯彻“十六大”直通车活动精神,参与和开展了一系列活动。在新钢公司“学习十六大,创造新业绩”问题知识赛题活动中荣获优秀组织单位奖,加强了青工思想政治修养,为实现我部全年奋斗目标营造了良好的内部环境。

  二、岗位练兵,提高技能。

  在今年的工作中,我本着“提高技能,突出成效”的原则,结合本单位工作实际,扎实开展工作,一是夯实工作基础,认真做好青年岗位能手的日常性的基础工作,力求规范化和严谨化;二是独立开展和协助做好青工技能培训工作,有针对性地开办各类学习班,组织技能考试等;三是积极组织青工参加新钢公司第十一届青工技能大赛,挑选了二名选手参加了电工、汽驾二个工种的比赛,达到了提高青工技能,锻炼队伍能力的目的。

  三、深化“三创”,培育创新。

  为进一步深化“三创”活动,降低采购成本,保障物资供应,设材部团总支一直进行探索,进行创新,取得了显著成效。今年八月,鉴于炼钢厂无法报出热电偶、热电阻型号情况下,根据以往的经验,邀请生产厂家指定生产,由于没有竞价比价成本无法降低,在炼钢厂急需的情况下,我邀请了实力相当的三个厂家到现场进行测量,写出技术协议,并经过炼钢厂认可的基础上进行比价,最终成交价比没有比价基础上谈成的价降低了11万。通过此次事例,使我认识到“三创”活动必须更深、更广地开展,要在广大青工中培育创新意识和创新能力。

  四、岗位监督,确保安全。

  设材部作为新钢公司生产、基建、大修所需设备、材料、备品、配件等物资的供应储运任务,点多面广,而且下辖两个油化库,危险源点多,安全工作压力大。为此,我认真开展青年安全监督岗活动,结合团组织特点和本部实际情况,注重发挥宣传教育作用,下大力气提高青工安全意识。先后组织青安岗查岗活动,查出了五起安全隐患,并及时处理,为设材部今年安全事故为零作出了积极贡献。在公司团委安全下,6月11日参与了第三片区夜间查岗工作,克服了困难,取得了成效。

  此外,我在活跃青工文化生活,稳定青工队伍等方面做了大量工作,取得了良好效果。十一月份举办的乒乓球赛,我部的团员在紧张的工作中得到了放松,又锻炼了身体,加深了感情。

  回顾一年来的工作,取得了一定成绩,但与上级要求相比,与先进单位相比,存在较大差距,特别是本人演讲表达能力。为此,在今后的工作中,我将努力做好以下几点:

  1、提高队伍素质,注重一专多能。

  首先提高自己的素质,在自己的不足之处加强练习,克服困难,作出表率,树立良好形象,把设材部团总支队伍锻炼成一支强硬的队伍,迎接新一轮技改工程开展。今年五月,我部又进行了岗位轮换,因此,要求在青工中大力提倡一专多能,适应新的发展要求。

  2、抓好团支部建设,夯实管理基础。

  针对老团员退团,新团员较少的情况下,抓好团支部建设,为今后团组织发展奠定基础,加大团员管理力度,锻炼出一支精干的队伍。

  3、深化“三创”活动,适应新的形势。

  明年是新钢公司“艰难之年,拼搏之年,关键之年”。因此“三创”活动开展的如何,直接影响到新钢公司的整体大局,为迎接新的挑战,适应新的形势,“三创”活动必须认真推广、深化。

企业书记述职报【实用6篇】

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