用工合同协议书【实用6篇】

时间:2018-02-04 07:12:37
染雾
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用工合同协议书 篇一

随着社会的不断发展,用工合同协议书成为了保障劳动者权益和规范用工关系的重要法律文件。一份完整的用工合同协议书应该包含以下几个方面的内容。

首先,合同的基本信息是用工合同协议书的重要组成部分。这包括劳动者和雇主的基本信息,如姓名、身份证号码、联系方式等。同时,还应该明确合同的签订日期、生效日期和合同期限。这些基本信息的准确填写可以有效地避免合同纠纷的发生。

其次,合同的工作内容和职责应该明确规定。具体来说,合同应该明确劳动者的工作岗位、工作内容、工作地点、工作时间以及工作职责等。这样一来,劳动者和雇主都可以清楚地知道自己的工作职责,避免出现工作不明确或超出职责范围的情况。

第三,合同的薪酬福利待遇也是用工合同协议书中的重要内容。合同应明确劳动者的工资待遇、薪酬结构、奖金福利、社会保险等方面的内容。同时,还应该明确薪酬发放的时间和方式,以及相关的扣款和罚款规定。这样可以保障劳动者的薪酬权益,避免因为薪酬问题引发的纠纷。

最后,合同的终止和解除条款也是用工合同协议书不可忽视的部分。合同应明确双方解除合同的条件、程序和方式。同时,还应明确终止合同的条件,如合同期满、劳动者提前通知、双方协商一致等。这样可以在合同解除时避免纠纷的发生。

综上所述,用工合同协议书是保障劳动者权益和规范用工关系的重要法律文件。一个完整的用工合同协议书应包含基本信息、工作内容和职责、薪酬福利待遇以及终止和解除条款等方面的内容。只有合同的内容明确、详细,才能够有效地保障劳动者的权益,维护用工关系的稳定。

用工合同协议书 篇二

随着社会的进步和法律的完善,用工合同协议书成为了保障劳动者权益和规范用工关系的重要法律文件。为了更好地保护劳动者的权益,合理地规范用工关系,下面将从不同角度探讨用工合同协议书的重要性。

首先,用工合同协议书有助于明确双方的权利和义务。合同中详细规定了劳动者和雇主的权利和义务,明确了双方在用工关系中应承担的责任和义务。这样一来,劳动者和雇主都可以清楚地知道自己的权益和责任,避免产生不必要的争议和纠纷。

其次,用工合同协议书有助于规范用工关系。合同中明确规定了劳动者的工作内容、工作时间、工作地点等方面的内容,有助于规范劳动者的工作行为和工作态度。同时,合同还明确规定了雇主的管理权力和劳动者的工作权益,使双方在用工关系中保持平衡和稳定。

第三,用工合同协议书有助于保障劳动者的权益。合同中明确规定了劳动者的薪酬待遇、奖金福利、社会保险等方面的内容,保障了劳动者的薪酬权益和福利待遇。同时,合同中还规定了劳动者的工作时间和休假制度,保障了劳动者的休息和健康权益。

最后,用工合同协议书有助于维护用工关系的稳定。合同中明确规定了合同的终止条件、解除程序和方式,使双方在解除合同时有明确的依据,避免产生纠纷和冲突。同时,合同中还规定了劳动争议解决的方式和程序,有助于及时解决劳动纠纷,保障用工关系的稳定。

综上所述,用工合同协议书在保障劳动者权益和规范用工关系方面起着重要的作用。通过明确双方的权利和义务、规范用工关系、保障劳动者的权益以及维护用工关系的稳定,用工合同协议书为劳动者和雇主之间的关系提供了有力的保障和指导。因此,合理地制定和履行用工合同协议书对于维护劳动者权益和促进社会和谐稳定具有重要意义。

用工合同协议书 篇三

  甲方(用人单位)_________

  地址及邮政编码:_________

  乙方(职工)_________

  身份证号码:_________

  住址:_________省_________市_________县(区)_________镇(乡)_________村

  邮政编码:_________

  甲方因生产(工作)需要,按国家和本市有关招用外地职工的规定,招收乙方。双方根据有关劳动管理规定,按平等自愿、协商一致的原则,签定本合同,以明确双方权利、义务,并共同遵守执行。

  一、合同期限

  (一)本合同期限不得超过一年。

  (二)本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(其中头_________天为试用期)

  (三)本合同甲乙双方各存一份,鉴证时还需交鉴证机构一份。

  二、工作任务和岗位

  (一)乙方工作岗位(工种)_________.

  (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

  三、劳动时间与休假

  (一)甲方实行国家规定的每日工作8小时,平均每周工作不得超过44小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每个工作日不得超过3小时,每月累计不得超过36小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

  (二)乙方在合同期间,享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇,但不得无故擅自超假。

  四、劳动报酬

  (一)甲方执行本市最低工资标准规定,保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

  (二)乙方工资形式、标准:

  1.乙方的工资形式:_________;

  2.乙方的工资标准:_________元/月(或_________元/时);

  3.乙方月工资收入,由甲方按本单位工资管理制度,根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况,考核发放。

  (三)甲方每月_________日如期发放工资。如超过规定日期的,从第六日起,甲方每天按拖欠工资额1%赔偿乙方。

  (四)甲方安排乙方加班加点,无法安排补休的,按国家规定发给加班工资。

  (五)非因乙方原因所致的停工、停产,甲方按国家、省、市规定给予乙方停工待遇。

  五、保险待遇

  (一)乙方因工死亡,按本市工伤保险的有关规定,一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金。如有供养直系亲属的,一次性计发抚恤金。

  (二)乙方因工负伤、患职业病所享受的有关待遇:

  1.医疗终结期内,乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇,按本市工伤保险有关规定支付;

  2.合同期满,且已医疗终结后,经指定医院诊断,市、县(市)医务劳动鉴定委员会确认为残废的,按本市工伤保险有关规定,一次性计发相应的残废保险待遇。

  (三)发给一次性各项工伤保险费后,甲乙双方工伤保险关系即行终止。

  (四)乙方患病或非因工负伤,其待遇:

  1.停工医疗期限,由甲方根据乙方在本单位工作时间,按国家规定和本单位制度确定;

  2.医疗期内的医疗待遇,与甲方的合同制职工相同;

  3.伤病假期间,由企业酌情发给生活费_________元。

  (五)乙方因病或非因工死亡,按甲方统一标准酌情发给乙方家属丧葬补助费元和一次性优抚金_________元。

  (六)企业应为乙方办理缴纳工伤保险基金手续。

  六、劳动保护

  (一)甲方按国家有关劳动保护规定、《女职工劳动保护条例》及有关未成年工(16周岁至未满18周岁)的劳动保护规定和《广东省劳动安全卫生条例》,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

  (二)甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训,乙方应参加上述培训并严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

  (三)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定定期免费安排乙方进行体检。

  (四)乙方有权权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。

  七、劳动纪律及奖惩

  乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

  八、变更、解除、终止劳动合同

  (一)本合同期限届满,即终止执行;在不违反本市有关招用外地工政策、规定的前提下,如双方同意,可以重新签订合同。但各合同期限累计不得超过5年,如乙方属本市区农业户口人员和市属县(市)城乡户口人员,以及其他从事主要通用技术性工种工作的人员除外。

  (二)甲方因生产经营情况变化,调整生产任务,或乙方因个人原因要求变更本合同条款,经双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)

用工合同协议书 篇四

  甲方(用人单位)_________

  地址及邮政编码:_________

  乙方(职工)_________

  身份证号码:_________

  住址:_________省_________市_________县(区)_________镇(乡)_________村

  邮政编码:_________

  甲方因生产(工作)需要,按国家和本市有关招用外地职工的规定,招收乙方。双方根据有关劳动管理规定,按平等自愿、协商一致的原则,签定本合同,以明确双方权利、义务,并共同遵守执行。

  一、合同期限

  (一)本合同期限不得超过一年。

  (二)本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(其中头_________天为试用期)

  (三)本合同甲乙双方各存一份,鉴证时还需交鉴证机构一份。

  二、工作任务和岗位

  (一)乙方工作岗位(工种)_________.

  (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

  三、劳动时间与休假

  (一)甲方实行国家规定的每日工作8小时,平均每周工作不得超过44小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每个工作日不得超过3小时,每月累计不得超过36小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

  (二)乙方在合同期间,享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇,但不得无故擅自超假。

  四、劳动报酬

  (一)甲方执行本市最低工资标准规定,保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

  (二)乙方工资形式、标准:

  1.乙方的工资形式:_________;

  2.乙方的工资标准:_________元/月(或_________元/时);

  3.乙方月工资收入,由甲方按本单位工资管理制度,根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况,考核发放。

  (三)甲方每月_________日如期发放工资。如超过规定日期的,从第六日起,甲方每天按拖欠工资额1%赔偿乙方。

  (四)甲方安排乙方加班加点,无法安排补休的,按国家规定发给加班工资。

  (五)非因乙方原因所致的停工、停产,甲方按国家、省、市规定给予乙方停工待遇。

  五、保险待遇

  (一)乙方因工死亡,按本市工伤保险的有关规定,一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金。如有供养直系亲属的,一次性计发抚恤金。

  (二)乙方因工负伤、患职业病所享受的有关待遇:

  1.医疗终结期内,乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇,按本市工伤保险有关规定支付;

  2.合同期满,且已医疗终结后,经指定医院诊断,市、县(市)医务劳动鉴定委员会确认为残废的,按本市工伤保险有关规定,一次性计发相应的残废保险待遇。

  (三)发给一次性各项工伤保险费后,甲乙双方工伤保险关系即行终止。

  (四)乙方患病或非因工负伤,其待遇:

  1.停工医疗期限,由甲方根据乙方在本单位工作时间,按国家规定和本单位制度确定;

  2.医疗期内的医疗待遇,与甲方的合同制职工相同;

  3.伤病假期间,由企业酌情发给生活费_________元。

  (五)乙方因病或非因工死亡,按甲方统一标准酌情发给乙方家属丧葬补助费元和一次性优抚金_________元。

  (六)企业应为乙方办理缴纳工伤保险基金手续。

  六、劳动保护

  (一)甲方按国家有关劳动保护规定、《女职工劳动保护条例》及有关未成年工(16周岁至未满18周岁)的劳动保护规定和《广东省劳动安全卫生条例》,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

  (二)甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训,乙方应参加上述培训并严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。

  (三)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定定期免费安排乙方进行体检。

  (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。

  七、劳动纪律及奖惩

  乙方应遵守甲方方依法制定的各项规章制度,甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

  八、变更、解除、终止劳动合同

  (一)本合同期限届满,即终止执行;在不违反本市有关招用外地工政策、规定的前提下,如双方同意,可以重新签订合同。但各合同期限累计不得超过5年,如乙方属本市区农业户口人员和市属县(市)城乡户口人员,以及其他从事主要通用技术性工种工作的人员除外。

  (二)甲方因生产经营情况变化,调整生产任务,或乙方因个人原因要求变更本合同条款,经双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)

  (三)有下列情况之一的,甲方可解除劳动合同:

  1.乙方无正当理由屡次不能完成合同所规定的生产工作任务的;

  2.乙方非因工伤病医疗期满,且不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

  3.乙方有违法违纪行为按国家及甲方依法制定的有关规定应予辞退的;

  4.甲方生产经营情况发生变化,不能继续履行劳动合同的,但须征求工会意见并向劳动行政部门报告。

  (四)有下列情况之一的,乙方可以随时解除劳动合同:

  1.经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  2.甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;

  3.甲方不能履行劳动合同,严重违反政策、法规,侵害乙方合法权益的。

  (五)有下列情况之一,甲方不得解除劳动合同:

  1.乙方患职业病或因工负伤在医疗终结前或合同期内的;

  2.乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或医疗期虽满仍住院治疗的;

  3.职工在享受法定假期间的;

  4.乙方为女职工,且在孕期、产期、哺乳期内的。

  (六)经济补偿金按国家和广州市规定执行。

  (七)按本合同第八条第(三)款2项解除劳动合同时,由甲方发给一次性医疗补助费_________.

  (八)若本合同终止或解除,乙方应将甲方交给乙方使用、保管的物品、工具等如数交还甲方,如有遗失应予赔偿(低值易耗品除外)

  (九)甲、乙任何一方解除劳动合同,必须以书面形式提前30天通知对方,但在试用期内,以及符合第八条第(三)款3项、第(四)款情形之一的,可以随时解除劳动合同。解除劳动合同的通知应包括原因、依据及生效时间等内容。

  九、违反合同承担的责任

  一方违反合同,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任大小,予以适当赔偿。

  十、调解与仲裁

  双方履行本合同如发生争议,应先协商解决;协商无效,向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解无效,向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁不服,可向甲方所在地人民法院起诉。

  十一、双方需要明确的其他事项

  1._________

  2._________

  3._________

  4._________

  十二、本合同未尽事宜,按国家有关政策规定办理。在合同期内,如本合同条款与国家、省、市有关劳动管理新规定不符,双方按新规定执行。

  甲方(盖章)_________ 乙方(签章)_________

  委托代理人(签章)_________ 委托代理人(签章)_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  签订地点:_________ 签订地点:_________

  鉴(公)证意见:

  经 办 人: 鉴(公)证机关(章)

  年 月 日

  (注:除国家另有规定外,鉴(公)证实行自愿原则)

用工合同协议书 篇五

  发 包 人:

  承 包 人:

  为进一步明确甲乙双方的责任,保障甲乙双方的利益,保证工程顺利竣工,现经甲、乙双方协商一致,在甲乙双方自愿以及完全清楚、理解本合同条款的基础上,按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及地方有关规定,根据本工程的具体情况,签订本合同。

  1.1. 甲方;

  1.2. 乙方:

  1.3. 建设单位:

  1.4. 本工程:空调通风系统安装工程

  1.5. 本合同:空调通风系统安装工程合同

  1.6. 合同价款:指甲乙双方在本合同中约定,甲方用以支付乙方按照合同约定完成承包范围内全部工程并承担质量质保责任的总价款。

  1.7. 开工日期:按建设单位要求。计划﹙20xx年月日﹚

  1.8. 竣工日期:按建设单位要求。﹙20xx年 月日﹚

  1.9. 开竣工日期如有变化以甲方书面通知为准。

  1.10. 竣工日期为本合同约定经建设单位、甲方、总包、监理、设计及相关单位共同验收合格之日。

  1.11. 图纸:根据建设单位提供图纸为准。

  2. 合同文件解释顺序及规范、图纸

  2.1. 本合同

  3. 工程概况和承包范围

  3.1.1. 工程名称:

  3.1.2. 工程地点:

  3.1.3. 施工现场条件和周围环境:三通,其它以现场实际情况为准。

  3.2承包范围及方式:

  (1)设备安装:新风机组、排风机组、排气扇、全部通风管道阀部件、消声器、静压箱及风口的安装、测试及调试的全部工程。

  (2)管道安装:包括新风系统送风管、回风管;排风系统风管、;风机盘管送风管、回风管的制作、安装、调试的全部工程。

  (3)不包括空调水系统及其他设备的安装。

  (4)配合总包完成承包范围内的结构预留、预埋及空调设备基础施工。

  (5)应负责整体工程的配合、协调及参加项目各种会议。

  (6)二次结构墙体的开洞和套管及周边封堵。

  (7)设备的装卸、搬运、码放、保管、吊装及安装。

  (8)空调通风系统工程所需全部辅材、工具、机械、耗材由乙方承担。依据甲方招标文件。

  (9)所有空调通风系统的保修﹙保修需8小时内到达现场解决问题﹚。

  3.3.1甲供材料:

  1)通风系统的所有阀部件(防火阀、调节阀、止回阀、电动阀、消声器、静压箱等)及风口; 镀锌钢板;

  2) 风管所用套管材料;不包括套管制作、安装所需的全部辅材。 双层铝箔软管;

  3.3.2乙供材料:

  乙方提供的材料及辅材要符合国家质量标准并通过甲方及监理认可。

  除上述发包人供应材料和设备范围外的所有施工所需材料都由承包人负责。包括:制作风管需要的角码、扣条;大小螺栓

、螺母、胀栓、垫片、油漆、稀料、各种支吊架的型钢、吊杆和木托;焊条;软连接所需防火绿帆布;各种型号减震器、减震垫;密封防火泥;风管连接所用密封材料;工人劳动保护用品;消防安全用品及消耗品等等。

  4. 甲方人员及甲方责任:甲方驻工地代表:、全面负责工地的管理工作,因为甲方出现的管理问题甲方承担全部责任。依据甲方招标文件。

  5. 乙方驻工地代表及其他人员: 、、配合甲方代表全面负责工地的管理工作。因为乙方材料、施工进度、施工质量、安全出现的问题由乙方承担全部责任。

  6. 双方的权利和义务

  6.1. 甲方的权利和义务

  6.1. 1甲方的权利:

  甲方作为本项目的发包方,在整个项目的开发建设中,处于主控协调地位。甲方有权根据自身对项目的总体安排,本着实现本合同目的的原则,对各施工队伍进行协调管理。在本合同的有效期内,甲方对乙方任何违约或延误行为施以的任何宽容、宽限或延缓执行的行为,均不损害、影响和限制甲方依照本合同和有关法律规定作为工程发包方的权益和权利,不能作为甲方对任何破坏本合同行为的许可或认可,也不能视为甲方放弃其按照合同约定应该拥有的权益。

  6.1.2甲方的义务:

  (1) 甲方应当按照合同约定支付工程款,并遵照履行本合同项下应当由甲方承担的义务。

  (2) 甲方有义务为乙方及时提供施工图纸,及时办理施工有关变更、洽商等文件的确认。

  (3) 甲方有义务保证甲方供应材料、设备及时到场,满足施工条件。

  (4) 协调处理乙方与监理单位、设计单位及其它相关单位之间的工作关系。

  6.2. 乙方的权利和义务

  6.2.1. 乙方的权利:乙方有权按照本合同的约定,从甲方处获取工程款。

  6.2.2. 乙方的义务:

  (1) 未经甲方事先书面同意,乙方不得将其承包的本工程转包或分包给他人。

  (2) 乙方应认真审核施工图纸,参加设计交底和图纸会审,了解设计意图。乙方如发现设计不符合工程规范或有任何不合理或不确切之处,应及时通知甲方,提请甲方予以确认。乙方不会因上述问题停止工作或追加费用或影响工期。任何由于上述问题没有及时提出和解决而造成的甲方工程费用和工期损失由乙方承担。

  (3) 乙方应完全服从甲方关于该项目及其工程的总体规划安排,服从甲方、总包及监理单位的管理。为了保质保量如期完成整体工程,乙方施工中应为甲方与相关单位及其他承包商和其工作人员以及相关机构提供一切合理的方便。若乙方拒绝执行甲方、总包或监理工程师合理的指令或指示,则甲方有权拒付工程款,并要求乙方赔偿因此造成的全部损失。

  (4) 乙方按月上报施工进度表及提供准确的设备和材料进场计划表(材料计划表提前10上交甲方驻场代表,其他设备计划表提前50天上交甲方驻场代表)。

  7. 乙方必须为进场施工人员办理工伤、意外伤害保险方能上岗工作。

  8. 乙方驻场项目经理如果不服从建设单位、甲方、监理的正确管理,甲方有权利撤销其驻场项目经理职务并对乙方相关管理责任人处以人民币5000-10000元的'罚款。

  9. 乙方每月向甲方提供现场施工人员真实的考勤表及工资发放签字表。向甲方提供施工人员花名册,向甲方提供施工人员《劳动合同书》(乙方确认的复印件)。

  10. 乙方负责进场后的设备、材料及安装完成后系统的成品保护工作。﹙如出现问题由乙方承担全部责任﹚。乙方应在甲方提供的材料及成品保护单上签字确认。

  11. 乙方施工进度应符合甲方及总包单位进度计划要求,除双方另有约定外,不得以无法如期完成进度提出额外要求。

  12. 应甲方原因导致开工日期延误,则合同工期相应顺延,乙方同意不在向甲方要求支付由此产生的一切费用。

  13. 施工所需材料甲方按实际工程材料发生量给付乙方,如出现材料浪费现象,所发生材料浪费量由乙方全部承担。工程发生的材料损耗量需由甲方、乙方双方签字认可。

  14. 工程施工质量管理及验收:符合国家、建设单位、监理单位、总包单位、甲方单位要求,并能通过验收、合格。

  15. 现场管理:符合现场管理要求,乙方独立承担全部责任

  16. 工期管理:按建设单位、监理单位、总包单位要求,独立承担违约责任。

  17. 合同价款及进度款支付

  17.1. 合同价款:本合同为固定总价单价合同,具体如下:

  (1)风管制作、安装人工费(含全部辅材,包括全部风口安装)计 元/㎡

  (2)风阀安装按风管面积计算

  (3)软连接制作、安装人工费(含共板法兰及全部辅材)计 元/㎡

  (4)静压箱安装人工费(含全部辅材)计最大边长≤3m的 元/个、最大边长>3m的 元/个

  (5)新风机、排风机安装人工费(含全部辅材)计 元/台

  (6)根据招标所述工程量,双方确认合同总价为人民币¥ 元(大写:¥)。

  (7)所有报价均为不含开税票价格

  17.2. 工程进度款支付:﹙付款方式为:支票支付﹚

  1)乙方工人进场后,甲方支付乙方进场费:合同总额10%¥元,(大写:¥ )

  2)工程项目设备及管道安装过程中,乙方按月进度上报工程量及进度款,甲方核实确认后支付乙方上报进度款的 50%。

  3)空调通风系统全部安装完成并经相关单位验收合格后,甲方付至乙方合同总额的80%。

  4)工程竣工验收(调试运行合格)签字并移交建设单位,且甲方与建设单位结算后支付至合同总额的95%;

  5)剩余 5% 作为质保金,整体工程质保期为 贰年(质保期以竣工验收单签订日期始),质保期满贰年后,甲方一次性付清余款(不计息)。

  6)发包方支付给承包方的进度款和工程结算款均以建设单位给发包方的支付时间、比例进行。根据甲方要求乙方需上报各种工程表格及签字流程表格。各种表格经项目相关负责人签字后方可生效。

  17.3. 本合同工程总价款,不管合同中是否有特别说明,均包括但不限于以下费用: 17.3.1.

  17.3.2. 本工程所有的直接费、安装费、管理费、利润、法定收费、风险。; 产品相关的包装、运输、装车、卸车、组装等的全部费用;

  17.3.3. 此外还应包含有采购、包装、贮运、保险、商检、验收、安装、调试、保修期内提供的专用工具、备品备件、维修服务及其它(培训商务往来等)、乙方技术人员现场管理费、调试费、免费维修保养费等各项费用;

  17.3.4. 合同期内市场材料价格、人工价格、费率、汇率、利率、政府收费等各种因素造成的价格变动;

  17.3.5. 进口材料需包括进口关税、增值税等一切进口费用,乙方需确保按正常渠道入关。若遇政府部门对进口材料报关进口资料进行检查,乙方需配合提供相关文件,并承担

  相应责任及费用;

  17.3.6. 本合同一经签订,出现包括(但不限于)原材料涨价、中国大陆税费调整、进口关税的调整、运输费用变化等任何条件发生变化,乙方不得以亏损为由,要求甲方提高价格,不得进行任何费用追加。

  17.3.7. 乙方了解现场的位置、交通状况、存放地点、起卸物料的限制、已完成工程之状况的现场平面、临时设施、仓储、水电等,以及一切可能影响工程费用的其他情况。任何不了解或不能预见上述因素及其影响而导致的工期或费用索赔将不获支持。

  17.3.8. 本合同价款中已涵盖的乙方为完成本工程的措施费包括但不限于:成品保护、雨季施工、抢工、超高、交叉作业、自行搭拆脚手架、施工场地的临建搬迁、场地平整、材料二次搬运、施工技术措施费、合理时限内的临时停水、临时停电导致的误工费、安全措施费、按甲方要求所作的工序调整、合同工期内赶工引起的各种材料人工设备损耗及增加费等。

  18.变更及增项内容经甲方签证后,乙方负责施工,并在甲方收到工程款后根据施工进度支付给乙方。

  19.材料、设备管理:乙方全权负责,并独立承担责任。

  20.设计变更、现场签证管理:以甲方与建设单位、监理单位最终确认,在竣工验收合格并结算支付款项后,甲方再支付给乙方

  21.竣工验收及工程移交:按现场要求。

  22.工程质保:以甲方与建设单位约定为准。

  23.专利技术及特殊工艺:按建设单位要求执行。

  24.违约:以甲方与建设单位约定双倍赔偿。

  25.争议及解决

用工合同协议书 篇六

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方本着诚实守信、公平互利的原则,经双方友好协商,甲乙双方就空调安装事宜,达成如下协议:

  一、工程质量及施工周期

  甲方提供施工过程中所需水、电及相关场地设施,乙方提供所有施工机具及安装服务,免费质保期为,施工日期为年月日至 年日。隐蔽工程应在合同约定进场之日起逾期一天,按 元/天罚款,由于发生人力不可抗拒的原因致使本合约不能履行,如:停电及恶劣的天气情况等,施工周期相应顺延。本合同所指的不可抗力系指不可干预、不能避免且不能克服的客观情况。

  二、工程内容

  风机盘管吊装,钢管外表面油漆四遍,立管安装及保温,水平供回管安装及保温,支管安装及保温,冷凝水管安装及保温,水管冲洗与试压,水平供回管安装及保温,支管安装及保温,冷凝水管安装及保温,水管冲洗与试压,冷凝水管排水试验,出风管及风口安装,新风主管制作安装,新风支管制作安装,新风口安装,温控器布管线及安装,所有支架制作安装,内机整个系统调试,室内为交钥匙工程。

  三、工程质量要求

  按GB50243《通风与空调工程施工及验收规范》和GB50256《电气装置安装工程施工及验收规范》标准验收。整体质量达到质检部门验收合格标准,达到甲方验收合格标准。

  四、工程总价

  (固定价格人民币大写):(¥:)工程内容调整不超过正负工程结算总价不作调整。(工程内容随甲方的设计图纸和现场实际情况可能变更,此部份款项视做乙方对甲方的让利和优质服务)

  五、结算方式:

  1、人员和所有工具进场7天之内支付元生活费。

  2、每月结算到所完成工程量的50%,即元。

  3、隐蔽工程经甲方和监理验收合格付至完成工程量的60%,即

  4、在工程竣工验收合格10天之内支付完成工程款项的35%,即

  5、质量保证金,在工程竣工一年之内支付%,即

  五、争议解决

  凡由本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方就首先通过友好的协商解决

  六、其它约定事项

  甲乙双方如有一方违约(含工期、质量、延期付款等),违约方应向守约方赔偿损失并确定责任之日起按3%/天向对方赔偿违约金。若工程施工内容增加,则工程费用相应增加。在乙方进场之前空调设备的保全责任由甲方承担,若施工所引起的问题由甲乙方承担责任。

  七、安全条款

  甲乙双方在签定本合同的同时若未另行签定《建筑工程施工安全生产协议》,以下面的安全要求执行,若特殊施工的则需另行签定《建筑工程施工安全生产协议》,作为本合同的附件,一并履行。

  1、甲方对乙方承担的工程要做安全交底,提出明确的安全要求,并进行监督检查,乙方必须认真贯彻有关安全施工的规章制度,严格遵守安全操作规程,尤其是吊装过程中,现场成立专门的保卫和安全文明小组,由公司安全员负责现场安全文明施工。

  2、施工现场安全用电应严格遵守GB50914-93《建筑工程施工现场供电安全规范》,所有临时配电处一律采用带触电保护器的铁壳配电箱,严禁乱拉、乱拖电线、电缆、手提电工具使用前应仔细检查是否有漏电现象,下班后要及时拉掉电闸。

  3、对于安装现场附近的孔洞,必须加盖采取防护措施,防止人员坠落或物件坠落伤人事故,现场施工人员必须悬挂醒目的安全标语和警告牌。

  4、施工人员进入现场一律戴好安全帽,高空操作要系好安全带、不戴安全帽一律禁止进入安装现场,登梯工作时应检查梯子的稳定,防止梯子滑倒而摔伤。

  5、严格执行现场用电制度,电焊、气焊动火前先办理动火手续,划定专用场地,动火结事要检查后方可离开,施工现场应备足够的消防用具,遇五级以上大风时禁止使用明火作业。

  6、在施工过程中,由乙方全权负责现场安全管理工作。

  7、乙方人员在施工过程中因操作不当造成的任何伤害均由乙方的承包人承担法律及经济赔偿责任。

  8、甲方现场联系人乙方现场安全负责人 乙方施工负责人

  八、其它约定:

  1、乙方的全体工人必须以上海开乐建设工程有限公司的名义进行施工,任何挑拨离间有损公司名誉及形象的行为,均按元/次罚款。

  2、乙方的承包人及其管理人员不得向其它任何组织及个人透露商业合同的金额总价及其相关机密,若发现或听到一次,罚款元/次。从工程款中扣除。

  3、如若乙方进场人员的工作态度,工艺方法及身体状况和质量、进度、安全意识达不到甲方要求,甲方可勒令其退场。

  4、如若乙方劳务小级整体影响甲方的质量、进度、安全,且不听甲方的指导意见,劝阻和相关的返工及更改决定,甲方可以要求其全部退场,所发生的工程费用待项目全部竣工后,合同的总工程价计算工程价款= *60%实际完成的(风机盘管+新风机)的总台数此款项在全部空调工程竣工10天之内支付。

  5、会议纪要和工作联系单等经双方签署的文件,具有同等法律效力。

  九、本合同未尽事项,可经双方研究,另行商订。

  十、本合同一式 份,双方各执一份,且具有同等法律效力,自双方签字(盖章)之日起生效。

  甲方: 乙方: 电话: 电话: 传真: 传真: 帐号: 帐号: 地址: 地址: 盖章: 盖章: 授权代表签名:授权代表签名:身份证号: 身份证号: 签定时间: 签定时间:

用工合同协议书【实用6篇】

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