雇佣月嫂合同(精彩4篇)

时间:2013-03-02 06:50:22
染雾
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雇佣月嫂合同 篇一

在生活压力和工作压力的双重夹击下,许多新妈妈们发现自己无法独自应对育儿任务。因此,雇佣月嫂成为了越来越多家庭的选择。一份雇佣月嫂合同的签订,对于雇主和月嫂双方来说都是必要的,以确保双方权益得到保障,工作关系能够顺利进行。

1. 雇佣月嫂的基本信息

在合同中,首先需要明确双方的基本信息。雇主需要提供自己的姓名、联系方式、住址等信息,以便月嫂在工作期间能够与雇主保持有效的沟通。月嫂也需要提供自己的姓名、年龄、健康状况等信息,以便雇主对月嫂的身体状况进行评估。

2. 工作任务和工作时间

合同中需要详细列出月嫂的工作任务和工作时间。工作任务包括但不限于:照顾新生婴儿的生活起居,喂养、换尿布、洗澡等;协助新妈妈进行产后恢复,提供营养餐等;指导新妈妈进行婴儿护理,如喂奶方法、宝宝的睡眠等。工作时间一般为10小时/天,具体时间可根据雇主和月嫂的协商而定。

3. 薪酬和福利待遇

合同中需要明确月嫂的薪酬和福利待遇。薪酬一般以每月工资形式支付,具体数额可根据月嫂的工作经验和技能来确定。福利待遇可以包括但不限于:提供合理的休息时间;提供良好的工作环境和工作设施;支付社保和医疗保险等。

4. 双方权益和责任

合同中需要明确双方的权益和责任。雇主有权要求月嫂按照合同规定的工作任务和工作时间进行工作,月嫂有义务按时履行工作任务。如果月嫂因个人原因无法履行工作任务,应提前通知雇主并寻找替代人员。双方都有权利和义务保护对方的合法权益,不得有任何侵犯对方权益的行为。

5. 合同解除和争议解决

合同中需要明确合同解除的条件和争议解决的方式。例如,合同解除可以根据双方协商一致或者一方提前通知对方一定期限。争议解决可以通过协商、调解或者法律途径进行。

雇佣月嫂合同的签订,可以有效规范雇主和月嫂的工作关系,保护双方的权益。在签订合同时,双方应详细地商讨和明确各项条款,以避免后续的纠纷和争议。同时,合同的签订也表明了双方对工作关系的认真和负责,有助于建立良好的工作氛围和信任关系。

雇佣月嫂合同 篇二

随着现代社会的发展,越来越多的家庭选择雇佣月嫂来照顾新生儿和帮助新妈妈进行产后恢复。在雇佣月嫂之前,签订一份详细的合同是非常重要的,以确保双方的权益得到保障,工作关系能够顺利进行。下面是一份雇佣月嫂合同的主要内容:

1. 雇主和月嫂的基本信息

合同中应包含雇主和月嫂的基本信息,包括姓名、身份证号码、联系方式等。这样可以确保双方在工作期间能够进行有效的沟通和联系。

2. 工作任务和工作时间

合同中需要明确月嫂的工作任务和工作时间。工作任务一般包括照顾婴儿的日常生活起居,如喂奶、换尿布、洗澡等;帮助新妈妈进行产后恢复,如提供营养餐等;指导新妈妈进行婴儿护理,如喂奶方法、宝宝的睡眠等。工作时间一般为10小时/天,具体时间可根据双方协商而定。

3. 薪酬和福利待遇

合同中应明确月嫂的薪酬和福利待遇。薪酬一般以每月工资形式支付,具体数额可根据月嫂的工作经验和技能来确定。福利待遇可以包括但不限于:提供合理的休息时间;提供良好的工作环境和工作设施;支付社保和医疗保险等。

4. 双方权益和责任

合同中需要明确双方的权益和责任。雇主有权要求月嫂按照合同规定的工作任务和工作时间进行工作,月嫂有义务按时履行工作任务。如果月嫂因个人原因无法履行工作任务,应提前通知雇主并寻找替代人员。双方都有权利和义务保护对方的合法权益,不得有任何侵犯对方权益的行为。

5. 合同解除和争议解决

合同中应明确合同解除的条件和争议解决的方式。例如,合同解除可以根据双方协商一致或者一方提前通知对方一定期限。争议解决可以通过协商、调解或者法律途径进行。

签订雇佣月嫂合同是保护双方权益的重要步骤。合同的签订不仅能够明确双方的责任和义务,还能够建立良好的工作氛围和信任关系。双方在签订合同时应仔细阅读和理解合同内容,并确保双方都同意并遵守合同的规定。只有在有序和稳定的工作环境下,才能更好地照顾新生儿和帮助新妈妈进行产后恢复。

雇佣月嫂合同 篇三

  甲方(产妇方):姓名: 身份证号:

  乙方(月嫂方):姓名: 身份证号:

  经就双方协商同意签订如下协议,各方应严格遵守。

  一、 服务内容、时间、地点、费用及工资约定

  第一条:乙方为甲方提供以下服务:

  侍候月子:产妇:1、产妇的护理(生理、心理);2、营养膳食;3、卫生清洗;4.产妇室内卫生

  新生儿:1、新生儿的护理与喂养;2、卫生清洗;3、向产妇及家人介绍科学育儿方法;4.为新生儿做抚触操和益智健身操;5.观察黄疸;6.脐带护理;7.奶瓶消毒;8.衣服清洗

  时间:自年 月日至 年 月 日 .止。

  费用及工资:甲方付乙方工资 元/月.。

  从签订协议时生效,违约方应赔偿对方违约金 ,违约金金额为月工资的10%。

  第二条:乙方服务条件:

  1、月嫂每月服务时间为26天,超出天数另增加工资,月工资的天平均数。

  2、月嫂服务期间遇上国家规定的假日应为其放假(工资照付为一倍工资)或照常上班但支付天平均工资的两倍。

  第三条:履约期双方要相互理解,密切配合,认真履行各自的权利义务,遵守相互约定的事项。

  二、 相互约定事项

  第四条:双持有效证件签订协议。协议运行期以30天为标准进行签署和结算。

  第五条:双不得干涉非服务时间的合法行为。甲方应保证乙方每月休息4天,是否安排串休双方协商。

  三、 不可抗力

  第六条:本协议出现不可抗拒的因素造成无法履行协议的,各方均不负违约责任。本协议一式两份。双方各执一份。

  乙方签字: 电话:

  丙方签字: 电话:

  签约日期: 年月日

雇佣月嫂合同 篇四

  雇用(甲方):电话 身份证号:月嫂(乙方):电话 身份证号:

  由于 ____________(甲方)有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,___________(乙方)愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

  一、甲乙双方约定事项

  1 服务期限:

  ______年______月______日起至______年______月______日止,共计___天(因产妇预产期无法完全精准,要求乙方根据具体生产日期略调节服务时间,总计天即可。具体调节由甲方和乙方根据具体情况商量决定)。

  2 服务费用:

  甲方应支付乙方服务费共计 元整人民币。签订本合同之日

起甲方向乙方预交定金 元整人民币,余款在服务终止日全额付清。

  3 乙方月嫂工作时间:

  正常为每天24小时间断性服务,时间长,责任重,因此甲方不得随意额外增加月嫂的其他服务内容,保让月嫂的体力充沛,精力旺盛,顺利完成母婴的月中护理工作,服务时间每月为26天。

  4 服务内容:

  (1)照顾产妇

  A安排产妇膳食,合理调剂饭菜花样,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;

  B 给产妇洗衣服(不洗内裤、袜子、以防细菌感染);

  C 做好产妇的健康护理及产期常见病的预防;指导产妇实施母乳喂养和乳房护理(乳房按摩等,防止乳房下垂、松弛)及产后宫缩、恶露观察与指导,帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识;

  D 产妇室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等;

  E 教产妇学做产妇操,产妇形体恢复指导,以利于产妇的宫颈复位;

  F 做好产妇的心理指导。

  (2)照顾婴儿

  A 新生儿的科学喂养、护理、观察;

  B 给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣物、拆洗婴儿被褥及新生儿护理,如做好脐带护理,臀部护理,保持干爽,防止感染等;

  C 育儿常识及婴儿用品的消毒等;

  D 婴儿预防接种;

  E 新生儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智健身操、游泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作;

  F 及时为婴儿更换衣服、尿布,安抚哭闹婴儿,呵护入眠等;

  G 掌握婴儿生长发育情况,包括每日测量婴儿的体温,定期测量婴儿的身高、体重。随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、大小便等)观察记录。

  H 培养婴儿良好的生活习惯。

  二、甲乙双方的权利和义务

  1 甲方的权利

  (1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作。

  (2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。

  2 甲方的义务

  (1)按时向乙方支付服务费

  (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;

  (3)为乙方提供食宿。

  3 乙方的权利

  (1)甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬;

  (2)乙方有权拒绝甲方不合理的.工作安排。

  4 乙方的义务

  (1)严格按照服务内容为甲方提供服务;

  (2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿。

  三、终止合同

  在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:

  1 不服从甲方合理工作安排的;

  2 未经甲方同意,乙方擅自离岗;

  3 被证明有偷盗行为的;

  4 不能胜任相应工作的;

  5 身体有病,不能继续从事月嫂工作的。

  6 违反国家法律、法规

  在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:

  1 甲方的工作安排违反国家法律、法规;

  2 甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

  四、其他约定:

  1 签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证)

  2 由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失;

  3 乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责;

  4 服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答。

  5 若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源。

  6 甲乙双方欲中途解除合同,需提前一周通知合同另一方。双方应协商一致方可解除合同,否则若甲方违约,定金不再退还,若乙方违约,须双倍退还定金。

  五、因履行本合同发生争议的解决办法:

  双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向所属行政区人民法院提出诉讼。

  六、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲 方: 乙 方:

  常住地址:

  日 期:

  常住地址: 日 期:

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