求职信写作指导 篇一
求职信对于求职者来说是非常重要的一部分,它是展示自己能力和吸引用人单位的关键。在写求职信时,需要注意以下几点。
首先,求职信的格式要规范。一般来说,求职信应包括信头、称呼、引言、正文和结尾五个部分。信头包括个人信息和联系方式,称呼要尽量用招聘方的真实姓名,避免使用笼统的称呼。引言部分要表明写信的目的和工作岗位,可以简单介绍自己的背景和对该岗位的兴趣。正文部分是求职信的核心,要突出自己的优势和能力,与招聘要求进行对应,可以举例说明自己的经验和成就。结尾部分可以表达对面试的期待,并再次表达对该岗位的兴趣。
其次,求职信的语言要简洁明了。求职信不宜过长,一般应控制在一页纸左右。在写求职信时,要注意选择简练的词语和句子,避免啰嗦和重复。要用简洁的语言描述自己的能力和经验,突出重点,让招聘方一目了然。
再次,求职信要针对性强。在写求职信时,要根据不同的岗位和公司进行针对性的调整。要仔细阅读招聘信息,了解招聘要求和公司文化,然后突出自己符合的优势和能力。可以通过举例来说明自己的经验和成就,让招聘方能更好地了解你的能力和能够为公司带来的价值。
最后,求职信要注意细节和错误。在写求职信时,要仔细检查语法错误和拼写错误,确保没有任何错误。同时,要避免使用太多的行文修饰词和废话,保持求职信简洁明了。此外,还要注意信纸的选择和打印质量,给人以整洁和专业的印象。
总之,求职信是求职者与用人单位之间的第一次接触,它是展示自己能力和吸引招聘方的重要途径。求职者在写求职信时,要注意格式、语言的简洁明了、针对性强和细节的处理,以提高求职信的质量和成功的机会。
求职信写作指导 篇二
求职信作为求职者与用人单位之间的一种沟通方式,对于求职者来说是非常重要的。在写求职信时,需要注意以下几点。
首先,求职信的开头要有吸引力。在写求职信的引言部分,要用简洁的语言表明自己的求职意向和对该岗位的兴趣。可以通过引用相关的研究或新闻来吸引招聘方的注意力,展示自己对该行业或公司的了解和热情。
其次,求职信的正文要突出自己的优势和能力。在正文部分,要结合招聘要求和自己的经验,突出自己的优势和能力。可以通过举例来说明自己在以往工作中的成绩和取得的成就。要注意语言的简洁明了,突出重点,让招聘方一目了然。
再次,求职信的结尾要表达对面试的期待。在结尾部分,可以表达对面试的期待,并再次表达对该岗位的兴趣。要表达自己愿意进一步与招聘方交流的意愿,并提供自己的联系方式,方便招聘方与你联系。
最后,求职信要经过仔细检查和修改。在写求职信后,要仔细检查语法错误和拼写错误,确保没有任何错误。同时,要注意信纸的选择和打印质量,给人以整洁和专业的印象。可以请朋友或专业人士帮忙检查求职信,提出修改意见。
总之,求职信是求职者展示自己能力和吸引招聘方的重要途径。在写求职信时,要注意开头要有吸引力,正文要突出自己的优势和能力,结尾要表达对面试的期待,并经过仔细检查和修改。只有写出高质量的求职信,才能提高求职成功的机会。
求职信写作指导 篇三
求职信写作指导
一份好的求职信,无非是要执行以下两个功能:
(1)要推销自己适合所申请职位的优点。如果你看上去似乎有不足之处,必须在求职信中加以弥补;
(2)要展
示自己对职位的理解。表达自己对职位的理解,远远胜过表达自己对职位的兴趣,因为兴趣人人都可以有(至少装作有),而理解却是见仁见智,各有千秋的。要想大放求职信的`光彩,需要的是知道求职信书写的十大写作规则。
1.对不同的雇主和行业,你的求职信要量体裁衣。为雇主设计求职信会给你加分的。
2.提出你能为未来雇主做些什么,而不是他们为你做什么。
3.集中精力于具体的职业目标。目标才是求职信的重点。
4.不要对你的求职情形或人生状况说任何消极的话。
5.直奔主题,不要唠叨。简洁的求职信是那么的重要
6.不要写没有实力的空话。
7.不要超过一页,除非你的未来雇主索要进一步的信息。
8.对任何打印或拼写错误都要仔细再仔细。
9.在你发送之前先给其他人看一下。
10.所有发信copy存档,包括你的信件、传真、email。并把记录保存,以便进行下一步行动